今年以来，威信县纪委监委积极创新廉政教育机制，精心推出“四个课堂”，开启廉政教育新常态，筑牢拒腐防变思想道德防线，不断强化党员干部纪律和规矩意识。
“互联课堂”随时教育。发挥新媒体平台功能，发挥纪检系统“微信群”和“廉洁威信”公众号作用，在全县范围内不定期发布党风廉政建设和反腐败重要信息、政策要求、工作动态，解读反腐倡廉工作政策规定，剖析违纪违法典型案件，推送纪检漫画、廉政视频、书法、小说、警示案例等，传播廉政文化，传递反腐倡廉“正能量”，使广大党员干部随时接受教育。
“廉政党课”集中教育。发挥党支部和党小组廉政党课专题教育效能，定期开展廉政党课活动，通过以科室为单位，由纪检干部轮流讲党课、谈感悟、说体会，以《条例》为遵循开展“党规党纪知识竞赛”，达到以考促学的目的。同时，机关支部以“新时代讲习所”为载体，组织党员干部专题学习培训120余人次，切实做到让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
“1＋1＞2课堂”定期教育。为加大纪检监察干部执纪执法业务水平，补齐知识短板，威信县纪委监委以周为单位，开展“1＋1＞2”专业化能力培训课，按照“缺什么、补什么”原则，坚持因岗、因人分类施策，突出学习培训重点和针对性，开展形式多样、注重培训的专业培训课。今年来，坚持“请进来”与“走出去”相结合，先后邀请昭通日报、县人民法院、县消防大队、县人民医院有关专家开展业务知识培训，截止目前，在全县范围内纪检监察干部参训达500余人次。
“基地课堂”体会教育。威信县拥有以扎西会议会址为中心的云南省廉政教育基地资源，威信县纪委监委充分依托廉政基地，组织全县10个乡镇87个村（社区）的班子成员、村级主要负责人、站所级骨干分批次地进行实地观摩、接受廉政红色教育。利用廉政教育基地鲜活的本土案例，做到身边事警醒身边人，参训干部主动排查自身存在的问题，常敲廉洁警钟，做到有则改之无则加勉，在小思想转为大问题之前及时改正，将纪律作风建设常态化、规范化、长效化，做到工作生活全面覆盖，切实增强廉洁自律的自觉性。（白有资）