洱源:坚持落细抓小 力推干部作风建设

发布时间:2018-02-06 08:13:31   来源:大理州纪委

2017年,洱源县纪委聚焦干部队伍作风建设,始终保持利剑高悬,坚持落细抓小,驰而不息正风肃纪,不断把作风建设向纵深推进。

落实中央八项规定精神。及时出台贯彻落实中央八项规定精神实施意见,对改进调研考察、改进文风会风、廉洁自律等提出更高更严要求。坚持抓常抓细抓长,抓节点抓重点,紧盯春节、“三月街”、国庆、州庆等重要节点,紧盯“四风”新动向,常态化明察暗访,开展专项督查,持续推进中央八项规定精神落地生根。全县查处违反中央八项规定精神问题10个,给予党纪政纪处分17人,点名道姓通报5起典型问题。

持续深化专项整治。持续开展“六个严禁”专项整治,集中整治“令不行、禁不止”和“不作为、乱作为”问题。清理和整治党政干部在社会组织和企业违规兼职、党政机关办公用房情况、公款购买消费高档白酒等问题,对不符合要求的责令整改。扎实开展规范津补贴专项检查,110个单位清退各类违规资金905万元。严肃查处通报了县血防站“小金库”、县国土资源局公务接待违规饮酒、县公安局交警大队“小金库”等一批典型问题。

密切党群干群关系。畅通群众诉求渠道,运用五级联动监督平台受理群众诉求5416件,办结5411件,办结率99.9%。加强政风行风建设,聘请500名代表对30个县级行政机关和8个公共服务部门开展民主评议,对2016年评议排名靠后的6个单位负责人进行约谈。通过民生资金在线监管平台监控资金1.81亿元。(胡杨旸)