2017年，麻栗坡县纪委牢固树立“四种意识”，落实全面从严治党要求，进一步聚集主业主责，精准发力，坚定不移坚持惩治腐败全覆盖、无禁区、零容忍，持续释放越往后执纪越严的强烈信号，执纪审查工作取得明显成效。
畅通信访渠道。采取设立信访举报箱，公布举报电话，通过电视、网络发布脱贫攻坚工作问题线索有奖举报等形式，进一步拓宽信访举报来源渠道，对反映党员干部的来信、来访、来电及网络举报统一归口受理，规范登记。2017年，共接受信访举报84件，同比增长140％。其中检举控告类67件，占信访总量的79.76％，增长123.33％。
规范线索处置。问题线索统一由县纪委案件监督管理室集中规范管理，严格落实问题线索集体排查要求，不定期召开县纪委书记专题会议，对问题线索进行集体分析研判，动态监管、定期汇总核对、适时更新问题线索，加强问题线索处置的跟踪督办力度，问题线索得到有效跟进及管控。2017年，全县纪检监察机关共处置反映问题线索48件。拟立案33件次；初步核实41件次；谈话函询10件次；了结16件次。经初步核实或谈话函询后给予组织处理6人。
完善程序措施。严格按照《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》，严格请示报告制度，执纪审查工作以上级纪委领导为主，线索处置、立案审查在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告立案情况，报告结果也要报告过程。规范立案审查工作程序，突出执纪审查工作特色，进一步优化审查方式和结果，确保执纪审查的时限和质量双过硬，以强有力的执纪审查工作措施，稳步推进执纪审查工作。2017年，全县纪检监察机关共立案41件44人，同比增长36.67％。
践行“四种形态”。为充分体现“纪严于法、纪在法前、严管就是厚爱”的执纪理念，麻栗坡县纪检监察机关坚持抓早抓小，积极实践监督执纪“四种形态”，对党员干部思想、工作、作风等方面的一般性问题，有针对性地进行谈话函询，使“红脸出汗”成为常态。2017年，全县纪检监察机关对有问题线索反映的党员干部运用“四种形态”处理49人次，其中，第一种形态处理16人次；第二种形态处理15人次；第三种形态处理10人次；第四种形态处理8人次。（杨率）