今年以来，腾冲市纪委监委以监察体制改革为契机，积极探索党内监督的有效途径，突出监督重点、强化巡察工作、深化派驻监督，推动全面从严治党向纵深发展。
突出监督重点。围绕中央和省委、市委决策部署的贯彻落实，突出“政治监督”，加强对有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策等问题的监督，用铁的纪律确保重大决策部署落地生根。围绕全市发展大局和中心工作，突出“成效监督”，强化对生态建设、经济发展、脱贫攻坚、扫黑除恶、意识形态等领域的监督，促进改革发展稳定和党的建设各项任务落实落细。围绕打造忠诚干净担当的干部队伍，突出“关键少数”，坚持挺纪在前，抓早抓小抓日常，认真落实党员领导干部谈心谈话、述责述廉等制度，及时解决在思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题，综合运用监督执纪“四种形态”查处党员领导干部83人，形成强力震慑，促使各级党员干部习惯在受监督和约束的环境下工作、生活。
凸显“利剑”作用。进一步完善巡察联动机制，配齐配强巡察干部，调整充实巡察工作人才库，实行动态管理，加强业务培训，提高巡察干部的政治站位和工作能力。创新巡察方式，统筹安排常规巡察，深化专项巡察，强化机动式巡察，常态化开展“回头看”，着力发现、惩治损害群众利益的不正之风和腐败问题，切实发挥好巡察利剑作用。强化巡察成果综合运用，健全整改督查制度，对整改责任不落实、整治工作不到位的，要严肃追究问责，确保条条要整改、件件有着落。1至10月，已完成3轮常规巡察，发现问题170个，党纪政务处分领导干部16人。
擦亮派驻“探头”。继续深化派驻机构改革，健全日常监督、线索处置、执纪审查、督促整改和提出问责建议等制度，提高派驻监督制度化、规范化水平。进一步强化“派”的权威和“驻”的优势，履行好“派”的职责和落实好“驻”的任务，紧盯时间节点、关键岗位和廉政风险点，监督检查驻在部门党员领导干部依法履职、秉公用权、廉洁从政以及道德操守情况，加强对驻在单位领导班子及成员的监督检查，着力发现问题、解决问题，切实发挥好派驻监督的“前哨”和“探头”作用。截至目前，各派驻纪检监察组开展常规检查160余次、专项督查8次，处置问题线索25件，立案4件，党纪处分3人。（李维杰）