今年以来，玉龙县纪委监委通过强化教育培训、强化责任落实、强化督促指导三项措施，着力消除乡镇纪委监督执纪“空白点”，目前全县16个乡镇都实现执纪审查“零空白”。
强化教育培训。把“两学一做”学习教育常态化制度化作为提升乡镇纪检干部能力素质的有力抓手，以党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等为重点，以《党章》、监察法、宪法、《中国共产党纪律处分条例》等为主要内容，通过举办培训班、以案代训等方式，强化对乡镇纪委干部的教育培训，着力提升乡镇纪委干部的党性修养和业务水平，为乡镇纪委切实履行监督执纪职责奠定了坚实的基础。
强化责任落实。在县纪委全会作出全面安排部署的基础上，把乡镇纪委的监督责任纳入党风廉政建设责任制考核内容，并从执行纪律、纠正“四风”、查办案件等方面对乡镇纪委的监督责任作出细化和明确；针对乡镇纪委立案数量少、案件查办工作进展缓慢、案件结案率低等问题，通过召开工作推进会、约谈提醒等方式，进一步压实乡镇纪委的监督责任。
强化督促指导。实行县纪委常委、县监察委委员分片挂钩联系乡镇和县纪委监委纪检监察室分片联系乡镇、派驻纪检监察组制度，对乡镇纪委的监督执纪工作进行“点对点”“面对面”督促和指导；对乡镇纪委开展线索处置、调查核实等监督执纪工提出明确要求和规范，有力推动了乡镇纪委执纪审查工作。
全县16个乡镇纪委严格按照县纪委监委的部署和要求，聚焦群众身边的不正之风和腐败、涉黑涉恶涉乱、脱贫攻坚、生态环境保护等问题，认真履行监督执纪职责，不断增强了群众的幸福感和获得感。1至10月，16个乡镇纪委立案25件25人，办结13件（正在办理12件），给予党纪政务处分13人。（寸军权）