今年以来，晋宁区纪委、监委聚焦主责主业，紧盯中央八项规定精神落实，坚持提醒教育常态化、明察暗访常态化、通报曝光常态化，压实全区作风建设工作。
坚持提醒教育常态化。重大节假日“咬耳扯袖”不放松，每逢节假日提前打招呼，及时印发文件提出严明纪律要求，并通过短信提醒方式，向全区科级及以上领导干部发送了廉政提醒短信1000余条；专项重点工作及时提醒到位，转发《关于认真落实“七严格”“十严禁”整治“四风”问题有关纪律要求的通知》，下发《关于严禁违规操办和参加“升学宴”的通知》等文件，督促全区各单位部门强化内部监督管理，突出抓苗头、抓日常；筑牢作风纪律“防火墙”，充分利用“清风晋宁”微信公众号、晋宁区党风廉政网，加大党风党纪党规宣传力度，组织副科以上党员干部600余人前往云南省第一女子监狱开展“守纪律、明底线、知敬畏”警示教育活动，组织3000余名党员干部观看扶贫领域专题警示片《斩断扶贫祸根，守护幸福之路》，组织800余名党员干部观看反腐倡廉教育电影《决不姑息》。
坚持明察暗访常态化。层层压实作风建设责任，各单位部门强化内部监督，各乡（镇、街道）纪（工）委、古滇管委会纪工委、工业园区管委会纪工委负责辖区内、系统内的监督检查工作，各派驻纪检监察组负责所联系单位的专项监督检查工作；区纪委、监委成立2个纪律作风机动检查组，在重要时间节点、重大会议期间，紧盯窗口单位，紧盯工作纪律、公款吃喝、公车使用等问题开展明察暗访；8个乡（镇、街道）纪（工）委坚持在重要时间节点开展交叉明察暗访，实现明察暗访常态化。截至8月底，区纪委牵头组织开展明察暗访8次，印发督查通报5期，责任追究14人。
坚持通报曝光常态化。紧盯明察暗访和会纪会风通报曝光，在明察暗访通报中，对发现的15个问题点名道姓在全区范围内发文通报。截止8月底，下发会议纪律情况通报3期，对缺席人代会的39人（次）在全区范围内进行了通报批评，对区纪委全会迟到的3名单位部门主要负责人进行了提醒谈话，并在全区范围内通报。紧盯典型通报曝光不放松，及时转发上级典型案例通报到全区各单位，梳理查处的各类案件，下发典型案例通报4期，对2018年查处的3起扶贫领域违纪问题、3起违反中央八项规定精神问题和2015年以来查处的11起不作为、乱作为、慢作为问题在全区范围内进行点名道姓通报曝光。（张秋芸 杜昊颖）