“群众反映有的干部到乡镇出差，不交伙食费和住宿费，这些情况你是否掌握？作为分管领导，你将如何组织相关科室完善制度，怎样加强财政资金监管，如何堵塞漏洞？”日前，德宏州纪委州监委派驻州财政局纪检监察组办理纪律作风督查问题线索时，及时约谈职能部门领导。
自去年底，德宏州纪委州监委向72个州级党和国家机关安装20个“监督探头”以来，各派驻纪检监察组认真履行监督和监察职责，充分发挥好“前哨”和“探头”作用,把监督放在首位，牢固树立“加强监督是本职、疏于监督是失职、不善于监督是不称职”的观念，自觉担负起对党员干部、公职人员的教育、管理和监督职责，紧盯关键环节、重点部位，把监督贯穿到各项工作的全过程。比如，派驻州林业局纪检监察组对全州森林公安派出所所长进行专题廉政党课辅导；派驻州司法局纪检监察组对3名新入职人员进行集体廉政谈话；派驻州委宣传部纪检监察组督促6家监督联系单位开展纪律作风自检自查，督促驻在部门对巡视反馈意见涉及事项进行整改；派驻州公安局纪检监察组对三年来拨付扶贫挂钩点的项目资金进行专项检查，对检查中发现项目资金入账相关凭证缺失、项目资金去向反映不清的问题提出限期整改建议；派驻州法院纪检监察组约谈工作落实不力的1名入额法官；派驻州检察院纪检监察组对检察机关财务管理不规范问题开展监督，约谈内部控制机制不健全、财务基础规范化薄弱的3个单位责任人和财务人员；驻州政协机关纪检监察组排查廉政风险，提醒存在违规兼职取酬、违规从事营利性活动风险隐患的1名干部，约谈违反会风会纪的4名干部。
“派驻监督是党自我监督的重要形式，是上级纪委向下级党组织延伸监督触角，实现全方位无死角监督的有效途径，我们要充分发挥‘派’的权威、‘驻’的优势、‘管’的力度，在参与中监督，在监督中履职，当好州纪委州监委的‘眼睛’和‘耳朵’，预防和减少驻在部门腐败问题和不正之风的发生。” 派驻州政协机关纪检监察组组长表示，要发挥优势，开展好“融入式”“嵌入式”监督。（李艳）