“12月19日，州委印发《派驻纪检监察机构改革方案》和《意见》；12月20日，对接好派驻纪检监察机构编制和领导职数等问题；12月28日前，州委常委会审议处级干部配备方案，州纪委常委会审议科级及以下干部配备方案；12月31日前，召开派驻纪检监察机构改革动员部署会议……”
为贯彻落实中央、省委决策部署，有序推进派驻机构改革，实现派驻监督全覆盖，德宏州纪委开列《德宏州派驻纪检监察机构改革任务时间表》、倒排“工期”，确保按期完成派驻监督改革任务。
德宏州委、州纪委超前谋划，稳步有序推进派驻机构改革工作，起草报批改革实施方案和意见；优化机构设置，根据监督任务、工作需要和业务关联性，加大综合派驻力度，共设置20个派驻机构，监督范围覆盖72家州直部门，实现向州一级党和国家机关派驻纪检监察机构全覆盖；合理核定编制及领导职数；创新监督机制，探索实施“副组长、室主任分别担任驻在部门和综合监督单位的党委（党组）成员，组长或副组长担任不设党委（党组）的驻在部门或综合监督单位的领导班子成员，专门履行监督职责，不分管驻在部门其它业务工作”的监督举措；将派驻机构干部的群团关系、工资关系、工作经费由州纪委统一负责管理。
据悉，今年底，德宏州将如期完成派驻机构改革任务，实现向州一级党和国家机关派驻纪检监察机构全覆盖。（李艳）