近年来，大姚县纪委紧紧围绕“打铁还需自身硬”的要求，严管干部、提升能力，进一步强化纪检监察队伍自身建设，着力锻造一支忠诚、干净、担当的监督执纪＂铁军＂。
强化学习教育，锻造＂铁＂的理念。大姚县纪委以＂两学一做＂学习教育常态化制度化为契机，开展主题教育活动，通过读原著、学原文、悟原理，要求委局机关全体干部做到＂学＂字当先，＂知＂字为要，通过组织全体纪检监察干部认真开展警示教育，观看《永远在路上》《打铁还需自身硬》《将改革进行到底》《巡视利剑》等专题片，使全体纪检干部在思想上形成＂铁＂的监督执纪理念。
强化制度建设，打造＂铁＂的防线。县纪委对纪检监察干部从政治纪律、群众纪律、工作纪律方面提出严格要求，通过建立廉政档案制度，请示报告制度等，要求全体纪检监察干部严格遵守《大姚县纪检监察干部内部管理条例》，时刻保持自重、自省、自警、自励。
强化执纪监督，聚焦主业主责。紧紧围绕全面从严治党，抓住纪检和监察体制改革这个引擎，持续深化“三转”。严格执行县委关于纪检监察机关“不直接参与招商引资、招标投标、政府采购、征地拆迁、主责部门的业务检查”的要求，使各级纪检监察机关更加聚焦主业不发散，肩负主责不懈怠，紧紧围绕监督执纪问责这条主线，集中精力种好监督“责任田”。
强化监督管理，锤炼过硬作风。进一步健全内控机制，认真执行《纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》，强化自我监督，自觉接受党内和社会监督，把执纪审查的权力关进制度的笼子。严格执行大姚县《纪检监察系统内部监督暂行办法（试行）》和“十个严禁”的纪律规定，找准风险点和薄弱环节，着力解决好作风不实、纪律规矩意识淡薄、利用职权谋取私利等问题，对不担当、不负责的要调整岗位，对不忠诚、不干净的要严肃查处，对执纪违纪、失职失责造成严重后果的，既要追究当事人责任，也要对纪委书记（纪检组长）追责，为打赢管党治党持久战，打造一支忠诚干净担当的执纪“铁军”。
强化岗位练兵，提升履职能力。加大纪检监察干部教育培训力度，深入开展警示教育和岗位廉政教育，牢固树立“监督者首先受监督”“信任不能代替监督”“打铁还需自身硬”等理念。搭建集中培训、外出培训、跟班学习、轮岗交流等平台，通过“走出去”“请进来”和“内挖掘”等方式，狠抓干部队伍思想能力建设。（杨炜琼）