“这次综合业务培训，对如何落实好乡镇（街道）纪委监督责任，如何开展纪律审查等相关业务工作有很强的指导意义。回去后我将结合自身工作存在的问题和不足来学习和思考，强化学思践悟。”镇雄县塘房镇纪委书记参加县纪委第二期综合业务培训班后笃定的说到。
为进一步提升全县纪检监察干部的综合业务素质，打造业务精通、素质过硬的监督执纪“铁军”，近日，镇雄县纪委举办了第二期纪检监察系统综合业务培训班，对全县各乡镇（街道）纪委书记、副书记、纪检专兼职委员，县直单位纪委书记（纪工委书记、纪检组长）和纪委副书记、专职委员，不设纪委（纪检组）的县直单位的纪检专职委员，县纪委监察局全体干部职工，共240余名纪检监察干部进行集中培训。
此次培训紧紧围绕中央纪委和省市纪委要求，聚焦监督执纪问责主业，强化职责定位，设置纪检监察信访举报工作、执纪审查业务、扶贫领域监督执纪问责工作、监督执纪工作规则（试行）和案件审理业务、执纪审查工作中存在问题及对策、党风廉政建设信息宣传工作、案件审理有关规定及实施建议等七个专题，特别邀请了昭通市纪委信访室、第一纪检监察室、案件审理室、宣传部等相关领导进行授课，全面提高纪检监察干部业务知识和业务水平。
此次培训课程安排紧凑、内容丰富、形式新颖，注重理论和实践相结合，既有理论性政策的解读，又有操作性和指导性较强的业务知识和办理程序。全体参训学员用心听课，积极思考，严格遵守纪律，取得了较好的培训效果。（艾星）