日前，红河州纪委监察局机关党委印发机关党建工作项目清单、机关党建工作责任清单、机关党建工作考评清单，进一步明确责任、压实责任，提升机关党建工作水平。
建立党建责任落实体系。构建书记负总责、分管领导分工负责、机关党支部推进落实的党建工作格局。由支部对照要求制定清单，确保责任落实到人。各党支部要加强对所属党员督促检查，列出党组织和个人问题清单，抓好整改落实。同时，全面推行机关党建述职评议考核，严格述前检查、述中评议、述后整改等程序，考核结果与党支部书记年度考核和评先评优挂钩，严格党建工作考核机制。
推进“两学一做”学习教育常态化制度化。把巩固和深化“增强党员意识、树立党员形象、做合格党员”活动作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要抓手。坚持以党支部为基本单位，以解决问题、发挥作用为基本目标，把“两学一做”纳入党支部“三会一课”等基本制度，推动学习教育融入日常、抓在经常、形成常态、发挥长效。
推进党支部规范化建设。充分发挥党支部主体作用，巩固和深化机关党建“灯下黑”和“两张皮”问题整治成果，适应全面从严治党新常态，使机关各党支部在落实州委“13611”工作思路、保障全州工作大局、推动红河跨越式发展、作出“四个更大贡献”中“走在前、作表率”。
开展“双联系一共建双推进”活动。聚焦扶贫攻坚，发挥党支部作用。按照有工作方案、有结对共建协议、有活动记录、有脱贫攻坚效果的目标，认真开展“双联系一共建双推进”活动，提升机关党建服务中心，推动发展的能力。
实施“互联网＋机关党建”。充分发挥互联网优势，推动机关党建传统优势与信息技术深度融合，促进机关党建规范化、信息化、科学化建设。探索网上组织生活、党员测评等方式，实现支部全在线、党员全参与。（尹崎）