态度不变、决心不减、勇气不泄、尺度不松。过去的五年，云南省纪检监察机关正风肃纪不停歇、惩治腐败不手软，纪律审查工作力度不断加大，2012年12月以来，全省立案22540件，结案21392件，处分23673人，其中，立案厅级干部191人，处级干部1121人，处分厅级干部147人，处级干部1093人。
五年来，云南省纪委坚决遏制腐败蔓延势头，坚持越往后执纪越严，重点查处党的十八大后不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的党员领导干部。有针对性地围绕稳增长调结构、脱贫攻坚、灾后恢复重建、“五网”基础建设等主题开展纪律审查工作，严肃查处了一批重大典型案件。及时通报重大违纪问题，编印《云南省领导干部违纪违法典型案例汇编》，强化警示教育。
云南省高度重视信访工作，加强平台建设、畅通群众诉求，建立了“信、访、网、电”四位一体信访举报受理平台。大力推进信访举报信息化建设，建立了省、州、县三级信访举报数据库，实现了信访信息管理系统的互联互通。与此同时，省纪委制定出台了《领导包案督办解决信访突出问题工作办法（试行）》，明确省纪委省监察厅领导对涉纪涉腐、群众反映强烈、久拖不决具有典型性和代表性的信访突出问题实行领导包案。
为持续释放正风反腐强烈信号，云南不断拓宽执纪监督渠道。充分发挥巡视监督作用，进一步深化政治巡视，及时发现问题线索，按照“巡视无死角、监督无例外”的要求，推进巡视全覆盖，有效发挥巡视监督的震慑、遏制、治本作用。进一步拓宽信访举报渠道，深度打造网络举报监督平台，构建基层纪检监察组织网络、公众号、手机客户端一体化监督平台，有效拓展监督渠道。制定下发了《关于进一步加强对反映领导干部问题线索处置管理工作的通知》和《关于进一步加强信访举报问题线索办理工作通知》，对十八大以来信访举报和反映领导干部问题线索进行大排查、大起底，坚持两级集体排查研判线索，完善“日清、周转、月报、季结”线索管理机制，线索处置实现动态“清零”。
云南省纪委着力把“四种形态”贯穿于监督执纪问责各环节，对实践运用“四种形态”中各种形态的适用方式作出具体明确的要求，在监督对象上从盯少数向监督全体党员和各级党组织转变，在监督内容上从盯违法向盯违纪转变，在工作机制上从各自为政向协同推进转变。在确保质量的前提下，缩短审查时限，快查快结、快进快出。严格执行《中国共产党纪律处分条例》，做到宽严相济、宽严有据、宽严不逾矩，推动监督执纪“四种形态”常态化。（云南省纪委）