为进一步推进“省属国有企业境外分支机构纪检监察工作”改革创新项目的顺利、高效开展。近日，云南农垦集团纪委赴上海闵行经济技术开发区、江苏昆山市经济技术开发区、杭州下沙经济技术开发区的合资企业、外资企业等开展调研。
云南农垦集团纪委作为“省属国有企业境外分支机构纪检监察工作”改革创新项目任务的承担实施主体，深入当地开发区多家各类型企业，就党建及纪检监察工作等开展广泛的学习并收集资料，总结做法经验。所调研企业开创的“五一公社”、“粉红党建”、“基层纪律监督委员会”等企业廉政创新建设，即切合企业特色又进一步提升了企业党建纪检组织设置灵活性及工作开展创新，为调研工作展示了许多独特、灵活的思路和实际样本。
近年来，省属企业积极响应国家“一带一路”和“走出去”战略，拓展海外市场，取得了良好的成效。但在经营海外市场的新环境下，海外纪检监察工作也出现了人员配置不到位、组织机构不健全、活动开展受限、党风廉政建设及效能监察工作任务艰巨等新情况和问题。“省属国有企业境外分支机构纪检监察工作”改革创新项目的调研，依托沿海发达地区合资和外资企业的党建即纪检工作，为省属企业境外分支机构纪检监察工作从理论和实践不断探索、创新、创始奠定基础，形成可供借鉴推广的思路、模式、方式。
通过改革创新项目的推进，集团纪委将以改革创新为抓手，以制约集团及所属境外分支机构纪检监察系统监督执纪能力水平的问题为导向，积极开拓纪检监察工作的新模式和工作方法，使海外项目在开展纪检监察工作和活动中，既要围绕自身生产经营和战略目标，更要严格遵守“中央八项规定”精深，以高压态势、铁的纪律和反腐倡廉的实际成效为企业海外业务持续稳定发展提供有力保障，将纪检监察工作的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为企业的核心竞争优势。（朱琦）