2017年以来，墨江县纪检监察机关聚焦主责主业，充分发挥纪委信访举报的作用，对照“四种形态”办理问题线索，对不正之风和违纪行为形成有力震慑。
关口前移，三级信访信息网络同时发力。加强信访网络建设，建成以县纪委信访室为中心、7个派出纪工委为依托、全县15个乡镇168个村（居）委会为基础的信访联络点，共收到各类信访举报72件。成立干部作风投诉中心，在县纪委信访室、县政务服务中心和各乡镇共设置17个举报箱，受理涉及党员干部和国家机关工作人员在工作作风、服务效能等方面问题的举报投诉8件。充分发挥五级联动平台的作用，通过畅通群众诉求五级联动渠道受理群众诉求56件。
领导包抓，主动出击下访受理信访举报。将每周一定为领导接访日，定时、定点、定人接待群众来访。实行“纪委主要领导抓全盘、分管领导抓一面、其他纪委常委抓一个点、各级纪检监察机关人员配合”的信访举报受理体制机制，对群众反映强烈、案情疑难复杂的信访问题，由纪委领导带案下访、包案督办。在下访包案督办中实行“五包”，即“包掌握情况、包解决困难、包教育转化、包稳控管理、包依法处置”，与群众面对面解决信访问题，提升满意率。
规范处置，切实提升信访举报办理质量。严格按照信访件办理规定和程序处置信访举报问题，对批办、转办的信访件，明确责任人和查结办结时限，及时提醒跟踪、督办催办。今年以来，共收到信访举报136件，处置问题线索136件，初步核实70件，谈话函询13件13人，澄清了结4件4人，开展诫勉谈话22件56人，给予党纪轻处分20人，重处分24人，严重违纪涉嫌违法移送司法机关9人。（许正兵）