云县纪委坚持问题导向，把加强乡镇纪委建设作为解决群众身边腐败问题、推动全面从严治党向基层延伸的重要工作来抓，强化压力传导，创新思路举措，不断提升乡镇纪委履职能力和水平。今年以来，全县12个乡镇纪委立案审查群众身边的腐败问题36件42人，同比增长94.11％。
运用好监督执纪“第一种形态”，结合工作开展中存在的问题，及时对乡镇党委书记和纪委书记开展廉政约谈，及时预警，层层压实乡镇党委认真落实全面从严治党治党主体责任，督促整改在推进党风廉政建设责任落实中存在的问题；督促乡镇纪委认真落实“三转”、回归主业主责，聚焦主责主业，强化监督执纪问责。今年以来，县纪委主要领导约谈乡镇主要负责人和纪委书记22人次。
规范监督执纪工作，抽调12名乡镇纪委书记组成9个检查组对全县12个乡镇执纪审查情况进行交叉检查，通过查看案件卷宗材料、交叉检查，使各乡镇对照自身存在的问题进行查遗补漏，切实做到工作程序规范、内容标准、监督合规、执纪有效；积极推进乡镇纪委办案场所规范化建设，增强办案安全保障能力，今年首先在3个乡镇建设规范谈话室，确保各乡镇规范执纪审查行为，增强办案人员依纪依法安全办案意识，规范办案人员行为。
加大纪检监察业务培训力度，县纪委纪检监察室加强对联系乡镇执纪审查工作的沟通、联系和指导，帮助乡镇纪委突破执纪审查中的难点和关键环节；适时抽调乡镇纪检干部参与市县纪委案件查办工作，以案代训，共抽调12名乡镇纪检干部到县纪检监察室跟班学习。同时，通过举办纪检监察业务培训班，不断提高乡镇纪检干部的业务能力和履职水平。今年以来，共开展专题培训3期，培训人数达260人次。（徐守菊）