今年以来，水富县纪委聚焦监督执纪问责，持续加强党风廉政建设和反腐败工作力度，积极推进全面从严治党向基层延伸，为促进全县经济社会发展提供坚强纪律保障。
注重廉政教育，筑牢廉政防线。注重廉政教育提醒，发送廉政短信1440条，组织县、镇（街道）、村（社区）干部348人到市反腐倡廉警示教育基地开展党风廉政警示教育。组织党员干部观看专题片《打铁还需自身硬》《巡视利剑》等反腐专题片，全县近2000名干部订阅“清风云南”微信公众号；对新提拔（转任）的103名科级领导干部开展了任前廉政谈话、预防职务犯罪辅导和任前廉政知识测试。重视廉政文化示范点的示范引导作用，巩固省、市、县三级廉政文化示范点5个。深入开展廉政文化进机关活动，在全县机关事业单位办公区域制作了廉政公益广告、廉政警示牌等，使廉政文化在润物无声中不断强化。
开展监督检查，划出纪律红线。紧紧围绕“六大纪律”特别是政治纪律，加大对贯彻落实中央和省、市、县有关会议精神和重大决策部署的监督检查，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止行为，保证中央和省委、市委、县委政令畅通，保证党的路线方针政策和决策部署得到贯彻落实。今年以来，县纪委牵头组成的11个专项纪律检查组，对稳增长、脱贫攻坚、环保问题整改、安全生产等开展专项纪律检查40余次，发出安全生产监察建议书5份，问责单位2个，问责干部4名。
强化问题整改，促进作风转变。紧紧扭住作风建设不放，紧盯年节假期等关键时间节点，狠抓关键环节，组成督查组开展专项检查，坚持节前提醒打招呼、节中监督检查、节后查处曝光；抓实中央八项规定精神自查整改、“小金库”问题和“吃空饷”问题等专项整治，加强对领导干部外出报备等日常管理制度执行情况和会风会纪的监督检查，对督查发现的问题，准确把握和实践运用好“四种形态”，以“六大纪律”为标尺，认真对照、仔细衡量，切实增强打击的力度和震慑效果，持续巩固作风建设成效。今年以来，开展集中约谈会2次，约谈15个单位30名领导干部；追回上缴国库“吃空饷”资金71.85万元；发出监察建议5份；问责单位2个，问责干部9名。
严格执纪审查，架起反腐高压线。坚持有贪必肃、有腐必惩，严肃查处违反党的“六大纪律”行为，严肃惩治脱贫攻坚工作中失职失责行为、下大力气查处群众身边“微腐败”。深入实践运用“四种形态”，做到精准把握纪律审查的事实关、证据关、定性关、量纪关、程序关。今年以来，接待来电来访群众140余件（次），受理检举控告25件（次），受理反映党员领导干部问题线索28件，初核24件，立案11件；审结10件，给予党纪政纪处分10人。（王伟）