近日，文山市纪委对13位人员开展任前廉政谈话、廉政知识测试。谈话以面对面交流的方式，分别从增强学习意识、自律意识、公正意识、争先意识等四方面进行，认真践行监督执纪“四种形态”，切实履行好纪委的监督责任。
增强学习意识，提高自身综合素质。学习是增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。要围绕提高执政能力加强学习，着力加强对经济、科技、社会管理、法律等方面知识的学习，要把学习《党章》和党规党纪，学习习近平系列重要讲话精神作为首要任务，筑牢思想道德防线，全面提高自身综合素质。
增强自律意识，培养健康生活情趣。坚持廉洁自律，既是领导干部从政的道德规范和基本准则，也是领导干部实践“三严三实”的具体行动的必然要求。模范遵守《中国共产党廉洁自律准则》，执行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种歪风邪气，时刻注意检点自己，严格约束自己，做到“四慎”：慎初、慎独、慎微、慎交。
增强公正意识，公正规范使用权力。公正出自公心，正派源于正气。权力是一把双刃剑，用得好可以为人民群众谋福祉，用得不好，害已害人。要把正气作为修身立命之本，把正气看作是一种人品，一种修养，一种气节，做到以心正服人。公正规范使用权力，重点在于加强自我监督、敢于接受监督、坚持民主集中制。
增强争先意识，争做优秀领导干部。要追求高尚的品格，树立积极进取、乐观向上的人生态度，做好“五个表率”：勤政为民的表率、爱岗敬业的表率、科学发展的表率、开拓创新的表率、勇争一流的表率。要保持一颗强烈的事业心，增强工作的责任感，树立良好的工作作风和“官风”，做一名“群众满意、组织放心”的领导干部。
谈话结束后，现场对13名领导干部发放包含《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党巡视工作条例》等党纪党规基本常识的任前廉政试卷进行测试，切实把纪律挺在前面，时刻用党纪国法约束自己，加强和引导党员领导干部廉政法规知识学习，把好干部廉政“入口关”。（胡杰）