金平县纪委注重增强警示教育的针对性和实效性，坚持突出关键、全员覆盖、警示延伸，利用“身边人身边事”作为反面教材，经常性组织党员干部到反腐倡廉警示教育基地参观，接受警示教育，引导党员干部筑牢拒腐防变思想防线。今年以来，先后组织100余名党员干部到警示教育基地接受警示教育。
警示教育分层次。在警示教育对象上，把党员领导干部，特别是班子成员和一把手作为重点，把管钱、管物、管人等“实权”部门纳入重点教育范围，有计划地组织重点岗位人员集体参观违规违纪典型案例、观看警示教育片、进行廉政承诺宣誓等活动，提醒党员干部和关键岗位工作人员主动除去思想观念上的尘埃，树立正确的价值观、政绩观。
警示教育全覆盖。在抓好警示教育过程中，以党员干部为主体，坚持面向全体普通党员。向全县100余个部门单位发放典型案例资料汇编、警示教育光盘和腐败分子《忏悔录》等教育资料。并在县纪委官方网站和微信上及时登载纪检监察工作动态、廉政法规和警示案例。同时，通过采取县纪委常委上党课、举办党纪法规培训班等多种形式延伸教育内涵，提升警示教育的说服力和感染力，确保警示教育多样、新颖、实用，全覆盖。
警示教育常态化。将开展警示教育情况列入全县党风廉政建设责任制考核范畴，纳入党校干部培训的重要内容，要求各单位每年开展一次以廉政为主题的专题学习，不断提高干部职工的理论素养，增强干部职工廉洁从政意识。并将点名道姓通报作为常规工作，通过通报曝光违纪问题，使警示教育入眼、入脑、入心，确保抓早抓小、防微杜渐，对党员干部形成强大震慑。同时，县纪委还经常性组织发案单位、重点风险岗位以及新提任的领导干部旁听职务犯罪庭审活动，“零距离”感受法纪庄严。（普朝东）