昌宁县强化廉政宣传教育，推行廉政教育“1+1”模式，创新党风廉政建设宣传教育方式，传递廉洁正能量，确保反腐倡廉教育入脑走心。
“日常+节点”形成廉政教育“新常态”。深入开展党性党风党纪教育。在全县开展“学党章学准则学条例”专题学习教育，利用“集中学+自学”模式，把宣传教育抓到“日常”。2016年以来，组织11600多名基层党员参加党章党规网络知识竞赛，做到学习教育全覆盖。联合县文广局创作《廉政廉政要记牢》《茶乡绽放廉政花》《准则条例要记牢》等廉政文艺节目，开展巡回演出80场次，受教育群众10万余人。同时，把廉政提醒作为廉政常态化教育，抓住春节、中秋、国庆、换届期间等重要节点，发送廉政短信26000余条，创建风清气正“新常态”。
“网站+微信”创建廉政提醒“新形式”。借助“互联网+微信”的宣教模式，在昌宁县纪委监察局网站及时发布中央和省市县相关纪律要求，抓好县纪委监察局网站的运行维护和管理，适时对网站进行改版提升，加强网站宣传力度。及时在网站上开设“学习贯彻中国共产党问责条例”“两学一做学习教育”“学习十八届六中全会”等专栏。同时，在网站发布本级制度规定，方便党员干部自行对照整改学习，发布全县纪律审查结果，用身边案例进行警示提醒。2016年至今累计发布更新信息3122条，点击率达20多万。利用昌宁县纪检干部交流群等新媒体，适时发布国家重大决策部署及相关典型案例，严防“灯下黑”。
“考试+谈话”筑牢廉政教育“防火墙”。抓住任前提拔这个关键环节，组织拟提拔、重用领导干部开展任前廉政法规知识测试。2016年以来，组织158名新提拔副科级以上干部参加廉政法规考试，“逢提必考”已经成为选拔任用领导干部的新常态。县纪委联合县委组织部开展任前廉政谈话，要求党员干部认真履职，从严约束自己行为，做好党员干部廉洁自律表率。同时，鼓励全县各单位开展形式多样的任前廉政教育活动，如县公安局开展新民警观看警示教育片，县卫计局组织新入职医务人员进行廉政谈话，漭水镇组织换届后的新任村支书开展廉政法规知识测试。
“典型+警示”确保廉政教育“有实效”。组织举办“立家规、传家训、树家风、圆家梦”活动，评选出2个市级“最美家庭”和24个县级“最美家庭”，通过挖掘、培育和宣传先进妇女和家庭典型，用身边人、身边事教育引导广大妇女弘扬家庭美德，建设和谐家庭。采取正面引导与反面警示相结合，组织全县1020名党员干部到昌宁县警示教育基地接受警示教育。组织116名领导干部到县法院进行违纪违法案件现场庭审教育。通过实名通报典型案例、组织党员干部参观警示教育基地等形式，强化警示教育，用身边事教育身边人，达到“查处一案，教育一片”的效果。（穆冬梅）