梁河县在坚持“零容忍”惩治腐败的同时，更加注重教育、制度、防控、追逃追赃同步推进，不断筑牢预防腐败的“防火墙”。
着力推进宣传教育，营造舆论氛围。加强宣传，提高反腐倡廉建设的社会影响力，以廉政文化“六进”活动和“五用”措施为抓手，着力打造廉政文化精品，建成第四批州级廉政文化示范点一个，制作“阿唱山歌唱清廉”宣传片在干部群众中传唱，营造了“崇廉尚廉”的浓厚氛围。深入开展理想信念、宗旨意识和党性党风党纪教育，实现了《准则》《条例》发放、宣讲、测试率100%，警示教育学习100%，领导干部“廉内助”培训100%，《永远在路上》专题片观看率100%，不断提高全县党员干部拒腐防变的能力。
着力推进制度建设，规范权力运行。指导各部门完善《班子议事规则》《党委会票决程序和运行机制》《主要领导不直接管人事财务物资采购和工程招投标制度》《主要领导末位表态制度》《重要岗位人员定期交流轮岗制度》等规章制度。建立部门主要领导授权副职分管财务制度、健全单位内部财务管理制度、大额资金使用集体决策及财务收支情况进行公开公示制度。坚持用制度管人、管事、管权，着力规范权力运行。
着力推进风险防控，提高预防实效。各部门结合单位内设机构和个人岗位的调整情况，及时查找廉政风险，科学评定等级。按照依法确定的职权，认真完善本单位《职权目录一览表》《部门廉政风险防控工作汇总表》《内部机构廉政风险防控登记表》和《个人岗位廉政风险防控登记表》，并在单位内部公开公示，接受干部职工监督。全县梳理权力数2722个、高风险2065个；梳理内部机构522个，查找风险点1178个，高风险387个，制定防控措施1506条；梳理个人岗位1277个，查找风险点2125个，高风险624个；制定防控措施2594条。全面推进权力公开透明运行和廉政风险防控工作，密织廉政风险“防控网”，从源头上预防和遏制腐败。
着力推进追逃追赃，发挥震慑力。不断完善工作机制，理顺工作关系，强化责任担当，充分发挥县委反腐败协调小组追逃追赃办公室的重要作用。根据《中共梁河县委反腐败协调小组追逃追赃工作办法》，明确县委反腐败协调小组追逃追赃工作办公室的机构设立、工作安排和任务分解落实等问题，对全县控边防逃和追逃追赃工作作出部署，细化各部门工作职责，摸清底数，探索中缅边境反腐败合作机制，做好配合上级追逃追赃工作准备。通过强化控边防逃和追逃追赃，彰显反腐败斗争无禁区、全覆盖、零容忍的坚定决心和强大力度。（杨正涛）