2016年以来，盈江县认真学习贯彻习近平总书记系列讲话精神，坚持党要管党、从严治党，严明党的纪律，切实加强作风建设，严厉惩治腐败，为盈江经济社会平衡健康发展营造了风清气正的干事创业环境，决战脱贫攻坚、决胜全面小康营造风清气正的发展环境。
一、抓实“两个责任”，党风廉政建设责任落实有力
研究：县委召开常委会研究党风廉洁和反腐败工作7次，召开推进会6次，专题听取纪检监察工作情况汇报2次。
压力：县委与全县86个责任单位签订了责任书，层层传导责任压力。对2015年党风廉洁建设责任制考核评定为不合格等次的2个单位主要负责人进行约谈，限期整改。
述廉：全县47名领导干部向县纪委十一届六次全会述廉（8人在大会现场述廉，39人书面述廉），还首次将2名县处级实职领导纳入了大会现场述廉范围
落实：严格落实《德宏州“谁分管谁谈话”工作办法（试行）》委托县委常委对反映问题线索的3个乡镇4名主要领导进行谈话。
二、抓实廉政教育，增强拒腐防变能力
学习：县委常委班子带头，先后4次在县委常委会、县委理论学习中心组集中学习会上专题学习党内法规，全县1118个党组织组织广大党员系统全面学习了党内法规。
测试：99名领导干部参加了任前勤政廉洁考试，参加考试率达到100%，组织20000余名党员干部参加网络知识测试。
竞赛：38家单位114名队员参加县级党章党规知识竞赛。
宣教：23场次，受教育党员干部4600余人。
警示：组织34批3000余名干部到州县警示教育基地学习
提醒：发送廉洁短信42条37800余条次，盈江电视台播放廉洁格言警句42条126次。
文化：积极打造特色廉洁文化。在巩固好原有的1个省级、5个州级、17个县级廉洁文化示范点的同时，成功申报3个州级廉洁文化示范点，对5个县级廉洁文化示范点进行了授牌。
三、抓实纪律审查，实践运用“四种形态”
一年来共处置反映领导干部问题线索57件。其中，谈话函询13件、初核44件，立案37件，结案26件，给予党政纪处分29人，为1个单位和12名党员干部澄清了事实。
第一种形态：开展常规性谈话128人次，书面检查76人次；对7名县管干部进行处置性谈话，函询1个单位3人
第二种形态：党纪轻处分5件7人、组织处理5人
第三种形态：党政纪重处分14件14人（其中，重大职务调整1人）
第四种形态：党政纪重处分并追究法律责任7件8人
四、抓实作风建设，持之以恒落实八项规定精神
八项规定：开展纪律作风巡查9次，查处违反中央“八项规定”精神问题3起，给予党纪处分5人。
“七个严”：排查出150名领导干部在社会组织兼职,没有领取薪酬；对进驻行政中心的31家单位办公用房使用情况进行实地督查，存在问题的9家单位已限期完成整改。
六个严禁：开展监督检查5次，对违反工作纪律的14家单位21名党政主要领导进行了集体约谈。
五、抓实制度建设，促进权力公开透明运行
贯彻：坚持抓好《盈江县建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划的实施意见》的贯彻落实
防控：梳理出部门职权目录1799项，绘制出权力运行流程图882个，梳理内部机构852个，查找内部机构风险点1809个，制定内部机构防控措施2568条，梳理个人岗位3003个，查找个人岗位风险点5054个，制定个人岗位防控措施7378条，完善配套制度733条。
执行： 严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《推进领导干部能上能下若干规定（试行）》对6批244名同志进行了任前廉洁谈话，对39批1182人次征求干部任用意见，对43批570个集体2186人次的各类评先评优进行廉洁自律审查。（鲁国龙）