近日，驻省政府办公厅纪检组召开组务会议，梳理回顾上半年综合派驻监督工作情况，专题部署下半年监督执纪问责工作重点，全力推进全面从严治党走向深入。省纪委驻省政府办公厅纪检组长主持会议，全组干部参加讨论。
会议指出，今年以来，驻省政府办公厅纪检组在省纪委的坚强领导下，提高政治站位，牢固树立“四个意识”，有效聚焦党风廉政建设和反腐败斗争中心任务，主动作为，认真履职，全力推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，取得了明显成效。但也要清醒看到存在的一些困难和问题，必须始终保持政治定力和战略定力，进一步明确工作目标和任务要求，花大力气、下大功夫做好下半年的综合派驻监督重点工作。
会议强调，一是要把纪律和规矩挺在前面。要提高政治站位，牢固树立“四个意识”，认真执行政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地讲政治，始终把讲政治作为最根本和第一位的要求，切实增强政治责任感和使命感，切实担负起全面从严治党政治责任，全力推动全面从严治党各项任务落地生根；二是要把责任扛在肩上。深化“三转”要求，聚焦主责主业，明确职责定位，认真履行“监督的再监督”，强化监督执纪问责的政治性。督促综合监督单位切实履行全面从严治党主体责任、监督责任，认真落实“一岗双责”，层层传导压力，层层夯实责任，把责任压力层层压实到每个党支部、每名党员，推动管党治党从“宽松软”走向“严紧硬”。三是要强化党内监督执纪问责。信任不能代替监督，把加强对党员干部的监督，作为对党的事业负责、对干部教育关心和爱护、对干部最好的保护方式，引导教育干部自觉接受监督。要切实履行好党内派驻监督专责机关的监督责任，加大监督力度，拓展监督范围和深度，始终坚持信访集体排查，认真开展问题线索起底，定期分析研判问题线索，严格按照四类处置方式处置反映党员干部问题线索，形成“日清、周转、月报、季结”的线索管理新机制，实现动态“清零”；始终把谈心谈话作为发现问题的“探测器”，深入运用监督执纪“四种形态”，将监督执纪重心从“盯违法”向“盯违纪”转变、从“管少数”向“管全体”转变、从“被动查”向“主动防”转变；始终严把述责述廉、完善廉政档案和“党风廉洁意见回复”作为干部选拔任用的关键，努力营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。四是要持之以恒加强纪律作风建设。紧密结合推动“两学一做”学习教育常态化制度化工作，认真对照党章党规党纪来找差距，认真对照习近平总书记系列重要讲话找差距，认真对照省委、省纪委关于党风廉政建设责任制的要求找差距，找准作风建设上的问题，锲而不舍落实中央八项规定精神，驰而不息纠正“四风”，精心组织开展对综合监督单位脱贫攻坚、省委书记陈豪调研省外事工作有关纪律要求、党风廉政建设责任制监督检查和专项纪律检查，真正把问题解决好、工作落实好。紧盯节假日重要时机，加强作风纪律建设，防止“四风”反弹回潮，针对可能出现的欺骗隐蔽性的隐形变异“四风”，运用“精”的措施、“新”的手段，开展回头检查督促，强化明察暗访、畅通监督渠道，发挥社会监督作用，对不收手、不知止、规避组织监督的一律从严查处，努力做到常抓不懈、久久为功，交上作风建设合格答卷。
要不断加强自身建设。坚持忠诚干净担当，深入开展和持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以学习教育促进队伍自身建设。完善工作机制，积极探索督导提醒、执纪审查、监督检查、监督全覆盖、自我管理监督五项工作机制。加强日常管理，建立健全请销假制度、监督提醒制度、谈心谈话制度，严格执行领导干部外出报备制度。落实“打铁还需自身硬”要求，严格执行监督执纪工作规则和省纪委实施办法，推动监督执纪工作规范化，坚决防止“灯下黑”。强化自我提升，努力打造全面从严教育、建设忠诚可靠的“排头兵”，全面从严监督、建设干净纯洁的“排头兵”，全面从严管理、建设担当奉献的“排头兵”目标。（魏建民）