近日，普洱市委常委、市纪委书记到市纪工委、监察分局检查指导工作，从加强管理、开拓创新、扎实工作、沟通协调等方面工作作出安排部署，进一步传导压力，强化派驻机构认真履职，加强对辖管单位和党员干部违法违纪案件查办力度，充分发挥惩治腐败的教育和威慑作用。
严格管理，勤廉履职。严守普洱市委、市政府《关于进一步完善纪检监察派驻机构统一管理工作的意见》，自觉遵守党的各种纪律和各项规章制度，自觉接受被监督检查指导的各单位和广大干部群众的监督，树立勤廉履职、公正执纪的形象。调整好心态，准确把握职能定位，新进入纪工委的同志要尽快转变角色，改进工作方法，努力适应新体制新形势对我们提出的新要求，为普洱发展贡献力量。
抓住重点，善于谋划。进一步摸清辖管单位的管理方式、工作流程、监督检查的重点内容和容易滋生腐败现象的重点环节、重点部位、重点人员等问题。进一步熟悉业务，对照工作职责，掌握相关业务知识和工作技能，高标准、高质量地做好工作。进一步开拓创新，在做好通常性工作的基础上，逐步积累经验，注重总结提高，创新谋划工作，把各项工作推向新水平、新高度。
做实工作，强化监督。认真对照中央第十一巡视组对云南省巡视“回头看”情况反馈会议精神和省委、市委相关要求，真抓实干，强化对被管辖单位整改落实情况的监督。切实加强对辖管单位执行党的政治纪律、政治规矩的监督检查，抓好对领导班子及其成员重点问题的监督。加强日常管理，积极推进廉政风险防控工作及“三重一大”事项、“四不直接分管”等规定的监督检查，及时发现和解决部门（单位）党风廉政建设中存在的苗头性、倾向性问题，运用好监督执纪“四种形态”，对辖管单位和党员干部违法违纪案件要发现一起、查处一起，充分发挥惩治腐败的教育和威慑作用。
沟通协调，凝聚合力。派出纪工委监察分局受市纪委监察局领导、市纪委副书记分管，重要问题和重大事项要及时请示、报告；日常工作同市纪委办公室联系，接受协调和指导；业务工作同市纪委监察局机关各室联系，并接受指导。加强同负责部门（单位）的工作联系，建立健全工作沟通、信息交流、情况通报、相互协作等工作机制，进一步形成党风廉政建设工作合力。（许正兵 刘媛）