近日，香格里拉市印发了《香格里拉市开展“四无”干部作风专项整治工作实施方案》，扎实开展以整治“无为、无能、无事、无纪”“四无”干部作风为主要内容的作风整治活动，切实整治干部作风。
方案明确，专项整治对象为“无为、无能、无事、无纪”“四无”干部。紧扣无为型干部，重点整治工作不主动、不作为、不担当，工作推诿、拖拉、扯皮，学习漂浮、占位不为、得过且过，不求有功但求无过；紧扣无能型干部，重点整治工作老框框、老调调、老套套，工作见子打子、虎头蛇尾、花拳绣腿,工作没有思路没有重点没有结果；紧扣无事型干部，重点整治工作不用心、不上心、不思考，发文后就了事、安排后就完事、开会后就无事，只说不干、说了不干、事不关己；紧扣无纪型干部，重点整治干事不讲原则、不讲程序、不讲规矩，有令不行、有禁不止、有规不遵，纪律松驰、作风漂浮、目无法纪，工作态与生活态“两面人”。
方案强调，要通过专项整治工作，切实做到通过思想发动，教育转化一批干部；通过作风测评，了解掌握一批干部；通过自查自纠，处理警示一批干部；通过规范制度，规范约束一批干部；通过整改问题，矫正转变一批干部；通过集中整治，营造良好的干事氛围。对开展“四无”型干部专项整治工作不严不实，有问题隐瞒不报、不作处理的党组织或单位将严肃追究主要负责人责任。进一步强化结果的运用，对问题突出的干部按纪律规定严肃惩治，让想干事、能干事、会干事、干成事的干部有为有位。
方案要求，要把开展干部作风专项整治作为推进“两学一做”学习教育常态化经常化的重要任务和重要抓手，教育引导党员干部在真学实做上深化拓展，做到学思践悟、学做结合、知行合一。教育引导党员干部用心、用情、用力，干工作上心上手、担当负责，认真思考研究推进工作；讲政治、讲正气、讲规矩，干工作尊规守矩、依法依规，坚持原则底线、廉洁干事。把干部作风专项整治作为思想建党、组织建党、制度建党的有效形式，教育引导党员干部特别是领导干部，找准差距、找准坐标、勤勉做事，为全市改革发展稳定、坚决打赢如期脱贫摘帽硬仗提供保障。（洛桑卓玛）