“准确、规范、及时报送执纪审查有关报表是执纪审查工作的重要组成部分，是一项常态化的工作，出台执纪审查统计工作考核办法很有必要，应当把执纪审查统计工作纳入党风廉政建设监督责任的考核范围……”丽江市纪委分管案件监督管理工作的领导如是说。
从今年3月份起，丽江市纪检系统正式实施执纪审查统计工作考核办法，按季度考核。考核报送报表的准确性，包括内容准确，所填报的登记表和统计表内容准确无误；符合实际，接受信访举报、处置问题线索、立案、结案、处分、移送司法机关等统计数据与实际情况一致；数据稳定，统计资料通过纪律审查信息管理系统上报后，不得违规自行补录或修改。考核报送报表的完整性，即统计对象要全覆盖不能有遗漏，统计项目填报要完整，不能顾此失彼。考核报送报表的及时性，按照监督执纪工作规则规定的时限和要求及时报送，不得迟报、缓报。除四县一区纪委监察局外，未安装纪律审查信息管理系统的市纪委信访室、案审室、纪检监察一至四室，市直有关部门纪委（纪检组）也被纳入了考核对象。
为认真落实好执纪审查统计工作考核办法，丽江市纪委下发了《关于规范报送执纪审查情况有关数据的通知》，重申了报送内容（相关报表、填写说明）；明确了报送范围，特别是重点明确了市直有关部门纪委（纪检组）、市纪委信访室、案审室、纪检监察一至四室应报送的有关报表；提出了报送要求，强调专人负责统计工作，做到报表数据准确无误、报送规范及时。（奚世建）