今年以来，双柏县纪委严格按照“打铁还需自身硬”的要求，通过“四抓四强化”，着力加强纪检监察干部队伍建设，锻造反腐铁军。
抓学习教育，强化思想认识。坚持每周半天学习制度，强化纪检监察干部的政治理论知识学习。结合“两学一做”学习教育，在机关开展“五比五提升”活动。利用道德讲堂、法律讲堂开展 “四德”教育、法纪教育。今年以来，共开展集体学习32次，举办“两个讲堂”各6期。
抓业务培训，强化综合素质。通过举办培训班、以案代训、以会代训、跟班学习等方式全方位加强纪检监察干部业务培训。今年以来，共举办培训班2期，收听收看“执纪素养”专题教育5期，抽调3名乡镇纪检干部到县纪委机关学习，选送3名干部到省、州对口部门跟班学习。
抓制度建设，强化规范管理。制定出台《纪检监察干部重大事项报告制度》《纪检监察干部外出报告制度》等10项制度，从严从实加强纪检干部管理。下发《纪检监察信息考核办法》《双柏县乡镇纪委办案工作考核及经费补助办法（试行）》，倒逼纪检监察干部履职作为。
抓日常监督，强化执纪问责。聘请7名纪检监察工作监督员,加强对纪检监察工作和干部的监督。坚持每半年开展一次家访约谈，强化“八小时以外”的监督。对纪检监察干部身上存在的苗头性问题及时约谈提醒，对违纪违法问题坚决查处。今年以来，对1名有问题反映的纪检干部进行了约谈。（苏戈）