驻省林业厅纪检组对拟提任及交流任职的13名处级干部进行廉政谈话

会议要求，一要突出主体责任，强化履职担当。要准确把握主体责任内容、责任主体和责任追究类型，做到知责明责、履职尽责，在思想认识、责任担当、方法措施上紧跟中央全面从严治党部署要求，以学习贯彻《中国共产党问责条例》和省委实施办法为抓手，把权力与责任、义务与担当对应起来，坚持党性原则，以眼里不揉沙子的认真劲儿，加强日常管理监督，看好自己的门，管好自己的人，切实抓好职责范围内的管党治党工作。二要突出“四种形态”，落实抓早抓小。实践“四种形态”是落实全面从严治党主体责任、把纪律和规矩挺在前面、实现管党治党全面到边到底的目标任务和路径方法。各位党员领导干部既是实践“四种形态”的参与者，又是开展“四种形态”的组织者和执行者，要认真落实传达学习、组织推动、教育监管等责任，“严”字当头加强对党员干部的教育管理监督，充分发挥部门在实践第一种形态中的战斗堡垒作用，坚持小过即问，小错即纠，做到防微杜渐，防止小问题演变为大问题，防止党员干部带病上岗，使“咬耳扯袖、红脸出汗”在日常管理工作中实现常态化，把从严管理落实到党员干部队伍建设全过程。三要严格遵规守纪，自觉做到廉洁自律。要认真学习党章党规党纪，重点抓好十八届六中全会精神、党内廉洁自律准则、纪律处分条例、问责条例和省里的实施办法的学习，切实增强“四个意识”，模范遵守“六项纪律”，找准思想和行为坐标，避免触线。要警惕抹不开面子、警惕侥幸心理，执行好中央八项规定精神，坚决纠正和防止出现“四风”问题。要结合“不作为乱作为”专项整治，对办事拖拉、工作推诿、敷衍塞责、消极怠工、贻误工作，以及庸、懒、散、混，不作为、乱作为，履职不到位、任务不落实的，必须严肃处理。