“感谢县纪委对我的举报行为给予了充分肯定，这样我才能在职工中挺直腰板，大胆开展工作。如果我再次遇到类似情况，我仍然义无反顾这样做。”这是晋宁县纪委、县卫生局纪委在六街镇卫生院职工会上通报举报人耿某举报行为属实，相关人员被追究党纪责任时，耿某流着泪讲的一番话。
事情还得从2011年2月耿某举报六街镇卫生院私设“小金库”说起。耿某是晋宁县六街镇卫生院的一名普通职工。六街镇地处晋宁南部山区，卫生院医护人员少，耿某负责出纳收费和药房抓药等工作。她在工作中发现卫生院设有“小金库”，便向县卫生局纪委反映。县卫生局纪委初步了解情况后，鉴于情况复杂，将案件转县纪委办理。当时，我刚到纪检监察室工作，和同事对前期的调查材料进行分析后，我们联系了耿某，谁知一见面，耿某就嚎啕大哭起来。她说：“我家和卫生院院长薛某家关系很好，但自从我实名举报卫生院违规设立“小金库”后，薛某就不让我负责出纳和抓药工作了，只让我打扫卫生。因为说了实话就受到打击报复，我觉得自己太委屈了。”经过多番劝解，耿某停止了哭泣，向我们提供了一些书面材料，我们也向她了解了详细情况。
经过深入调查核实，事情的真相浮出水面。六街镇卫生院作为差额拨款事业单位，设有合法单位账户和会计账簿。2005年8月至2010年1月，六街镇卫生院先后设立了独立于单位会计账簿外的两本账簿：一本笔记本记录的流水账、一本现金日记账，并将疫苗费、职工交纳电费、单位出车接送病人车费等收入记入两本账簿里，形成账外账，也就是俗称的“小金库”，累计金额达112298.9元。薛某作为六街镇卫生院党支部书记、院长，利用职务便利，从该“小金库”中支取资金44300元用于发放职工福利和逢年过节送礼慰问相关领导，其行为已违反财经纪律、造成挥霍浪费公共财产错误。经晋宁县纪委常委会研究，决定给予薛某留党察看一年处分，并建议县卫生局党委将薛某调离六街镇卫生院。
不能让敢于同违纪行为作斗争的举报人受委屈。县纪委决定由我代表县纪委与县卫生局党委书记一起参加六街镇卫生院的职工大会，向卫生院的全体干部职工通报薛某案件的基本情况和处理意见。案情通报结束，我说：“县纪委对耿某的举报行为给予充分肯定，并建议县卫生局党委恢复耿某的工作。我们要保护敢于同违纪行为作斗争的同志，我们要为这样的同志喝彩。”会场里响起了经久不息的掌声，耿某声泪俱下，这才有了文章开头的一幕。
“其实单位上的职工都知道私设“小金库”的事情，但迫于薛某的强势，大家是敢怒不敢言。”卫生院的职工小王说。
“县纪委对举报情况认真调查，证明我说的是真话，并非诬告陷害，以后我可以挺直腰板做人了，我会更加努力的工作来回报组织对我的信任。”耿某哽咽着说。
多年来，晋宁县纪委高度重视信访举报工作，由常规的来信、来访、来电到后来开通网络举报平台及设立群众诉求中心，进一步拓宽了信访举报渠道，特别是对署名举报的问题线索。从保护举报人的角度，线索核查通常先从外围开展调查工作，不到万不得已，不接触举报人，情况查清查明后向举报人进行反馈，并在一定的范围内给予通报。2011年至今，晋宁县纪委共收到群众署名举报17件，均在情况查清后向举报人进行了反馈，举报人满意率达90%以上。（晋宁县纪委 余宏丽）