“今天，我要讲的课题是《线索处置中的谈话函询》。今年5月，中央纪委对反映领导干部问题线索的分类处置标准进行调整，去掉了“留存”环节，增加“谈话函询”环节，要求对反映的问题具有一般性的线索应及时通过谈话函询方式进行处置。主要目的是防止党员干部由小错酿成大错、小问题变成大问题，用纪律和规矩管住大多数……。对于函询答复没有问题但经核实后发现问题存在的，从重处分并予以通报，增强谈话函询的纪律性和严肃性……。”10月10日上午，景东县纪委纪检监察一室主任就新规中线索处置中谈话函询进行了讲解。
据景东县纪委书记介绍，面对纪检体制改革和换届后新任纪检干部的业务短板，景东县纪委从今年7月份起，结合“两学一做”学习教育，在纪检系统内组织开展业务“大讲堂”活动，“大讲堂”不固定老师，不固定课题，由县纪委内部业务骨干轮流讲授，让每一个有能力的同志有舞台，也是大家取长补短、优劣互补的一种方式，对提高整个纪检干部的“实战”能力有很大的帮助。
景东县纪委的“大讲堂”时间为每周一的上午9点到11点。讲授的主题以“实战化”为导向，紧紧围绕十八大以来中央一系列反腐倡廉的方针政策和中央、省市县纪委全会精神，结合《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》在具体工作中的运用和新旧规定工作的衔接，纪检体制改革前后的职能改变和具体业务操作过程中的差异。要求参加学习纪检监察干部要做好学习笔记，深入思考，做到真正理解、掌握授课内容，并定期撰写学习心得。
“作为纪检干部的新兵，过去的业务培训一般要到市上或者省上，但是名额少，去的机会不多。现在‘大讲堂’活动开展以来，每周都有一次学习培训的机会，所讲的内容贴近实际。参加‘大讲堂’这几个月以来，收获很大，进步也很多，我也要尽快熟悉业务，争取把我的工作经验和技能同大家分享。”办公室主任听课后信心满满的说到。
景东县“大讲堂”开办3个多月来，共开展了《不忘初心 牢记使命 扎实做好新形势下的纪检监察工作》《如何加强对信访举报线索处置的监督管理》《发挥新媒体在廉政宣传上的作用》等为主题的教学活动14场次。受教育纪检干部达560余人次。（景东县纪委 刘仕斌 ）