宣威市采取临时随机抽取或明察暗访的方式，强化扶贫工作纪律督查，防止扶贫工作队员走读驻村，真正做到吃住在村、真蹲实驻、真帮实扶。近日，13名工作队员被召回。
严格工作纪律。制定《宣威市脱贫攻坚责任追究办法（试行）》，明确了市级挂包领导的4项工作职责、行业主管部门的3项工作职责、乡（镇、街道）的7项工作职责、“挂包帮”单位的3项工作职责、村“三委班子”的5项工作职责，规定了贯彻执行政策不力、不按规定使用专项资金、不及时处理群众反映问题等10种责任追究情形，进一步明确纪律界限，督促全市各部门（单位）和党员干部切实履职尽责。
严查工作作风。围绕脱贫攻坚工作，对责任部门、乡镇（街道）干部和驻村扶贫工作队的作风纪律开展重点督查。1至9月，全市共开展各类督查19次，开展乡镇干部职工“走读”专项督查6次，通报15人，通报10个单位。对109支驻村扶贫工作队547名干部在岗情况、履职情况、工作保障等进行专项检查，点名道姓通报23名不在岗干部。
严肃执纪问责。严格执行《云南省驻村扶贫工作队队员召回办法（试行）》《宣威市驻村扶贫工作队管理办法》，落实工作队员考勤、考评、群众监督评议、召回等制度，切实加强对驻村工作队员的日常管理。宣威市根据工作队员评测考核情况，共召回驻村扶贫工作队员13名（其中因工作需要正常调整5名，因身体健康状况正常调整3名，季度综合测评末5名），对召回的季末综合测评末5名驻村队员进行诫勉谈话。