近年来，镇雄县注重五个“常态化”，深入开展党员干部理想信念和宗旨教育，切实筑牢党员干部“不想腐”思想防线。
廉政学习常态化。坚持逢会必学、逢讲必学，采取集中学习、专题党课、专家讲座、知识竞赛等形式，开展廉政知识竞赛31场次，组织党员干部上廉政党课213场次，组织《准则》和《条例》宣讲报告会11场，组织11460名党员参加党章党规知识网络测试，不断增强党员干部纪律规矩意识。
典型教育常态化。深入开展社会主义核心价值体系教育和“我是镇雄人”主题教育活动，认真践行“坚韧不拔、敢为人先、淳朴厚道、勇于担当”的镇雄精神和“意志顽强、信念坚定、不怕困难、团结奋斗”的革命老区精神，把廉政文化建设、镇雄精神、革命老区精神融入反腐倡廉教育全过程。大力宣传学习焦裕禄、杨善洲、高德荣等同志先进事迹，使党员干部学有榜样、超有目标，引导广大党员干部牢固树立秉公用权、廉洁从政的价值理念，培育廉荣贪耻、诚实守信的道德观念，推动形成知荣辱、讲正气、促和谐的社会风气。
警示教育常态化。通过组织观看警示教育片、召开案例剖析报告会等开展警示教育236场次，通报查处的典型违纪违法案件53起，受教育党员干部9500余人次。用身边事教育身边人，让党员干部直观感受腐败分子由于权力和私欲膨胀，人生观、世界观、价值观扭曲，买官卖官，以权谋私，以身试法，最终从国家公职人员沦为阶下囚，给社会、家庭、亲人带来难以挽回的损失和惨痛教训，引导广大党员干部讲党性、重品行、做表率。
廉政文化建设常态化。坚持把廉政文化作为党员干部落实“八项规定”、抵制“四风”的思想文化基础，用先进文化抵制腐朽观念，用廉洁文化引领社会风尚，着力营造崇廉尚廉、风清气正的政治环境。开展廉政文艺专场演出15场次，创建市级廉政文化示范点3个，县级廉政文化示范点9个，组织全县68个县直部门党员干部开展廉政歌曲大家唱活动，组织全县党员干部家属开展廉政文化“进家庭”知识竞赛，廉荣贪耻的廉政文化氛围不断形成。
谈话提醒常态化。抓早抓小，组织科级领导干部书面述廉3094人次，会议述廉38人次，开展任前廉政谈话697人次，对1619名拟表彰、提拔调整、换届候选的党员干部进行了“党风廉政意见”回复，在节假日和重大纪念活动期间发送廉政短信5万余条次。对存在轻微违纪以及思想作风、工作作风等方面问题的党员干部进行预警告诫，函询21件36人，约谈1039人，及时纠正不当行为，防止小错酿成大错，咬耳扯袖、红脸出汗的效果不断显现。