5月31日，保山市纪委常委班子召开理论学习中心组“两学一做”学习教育集中学习研讨会。会议围绕“强化监督执纪问责，争当跨越发展先锋”主题，重点研讨了如何准确把握党风廉政建设和反腐败斗争面临的形势和任务，紧紧围绕保障经济社会跨越发展中心，以纪律作风建设为根本主线，建设一支忠诚干净担当的纪检监察干部队伍，推动“两学一做”学习教育扎实深入开展。
研讨会指出，通过近期的走访调研，发现保山各级干部作风务实，敢想敢干，有事业心、进取心和为群众办好事的公心，这种良好作风是全市经济社会跨越发展的宝贵条件。一线纪检监察干部想干事、会干事、能吃苦，是维护全市风清气正政治生态的有力基础。
研讨会强调，要将监督执纪问责置于当前党风廉政建设和反腐败斗争新形势中去理解，置于全市经济社会发展中的大局去落实，以纪律建设为抓手、以建设“忠诚、干净、担当”的纪检监察队伍为保障，助推全市经济社会跨越发展。如何紧紧围绕经济社会发展这个中心？首先就要了解大局，当好“保山干部”。积极主动学习，清楚全市的过去怎么样、未来干什么，知道全市重点要做什么、要怎么做，真正做到心有保山、了解保山。其次要服从大局，当好党员干部。在参与的重大项目督查、脱贫攻坚等具体工作中，往前想一步，思考怎样结合纪检监察机关的职责来开展，如何抓好监督执纪问责的职能发挥。最后要用好大局，当好纪检监察干部。今年，市纪委将紧跟省纪委专项纪律检查部署，安排开展好专项纪律检查，聚焦干部作风问题，对不作为、不会为、慢作为、乱作为的行为坚决纠正和查处，推动全市重点工作有序推进，发挥好纪检监察机关的政治和纪律保障作用。在纪律作风建设中，必须把纪律和规矩挺在前面，把握和实践好“四种形态”，扎实开展好专项纪律检查，严防死守遏制“四风”问题反弹，推动全面从严治党向基层延伸。
研讨会要求，强化监督执纪问责，必须建设一支忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。纪检监察干部必须把纪律放在首要位置。“打铁”的人首先要成为“铁打”的人，执纪者更要带头守纪律、讲规矩，为广大干部带好头、树标杆、做表率；严守纪律底线，用纪律的尺子来衡量自己的行为，任何时候、任何情况下都不能破纪律、坏规矩；强化自我监督，坚持抓早抓小、动辄则咎，发现苗头问题就及时提醒、触犯纪律就立即处理，防止小毛病演变成大问题；加强制度建设，着力完善执纪审查过程中的重大事项报告和回避、保密等制度，严格履行报批程序，规范问题线索处置和管理，严格涉案款物处置管理监督，确保干部在外受监督、行为有约束，压缩违纪违规的空间。纪检监察干部必须把团结看做是“生命线”。既要做到和睦、协作、关心，又要坦诚相见、相互补台、相互帮助，在和谐温暖的环境中增进感情、干出实绩。纪检监察干部必须树立问题意识和创新意识。对于工作中遇到的问题，要本着精益求精、勇于探索的态度，查找工作中的问题，然后直面它、研究它、改进它、解决它，在解决一个个问题的同时，切实提高工作水平和质量。