今年以来，德宏州纪检监察机关把贯彻落实《云南省党政领导班子“一把手”监督办法（试行）》作为重要抓手，盯住“关键环节”，突出监督重点，理顺监督体制，把《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》贯穿到“一把手”监督中，强化对“一把手”的监督，不断完善权力运行制约和监督机制。
盯住关键环节，增强“一把手”监督的针对性。德宏州紧紧抓住防控“一把手”权力运行寻租空间这一关键，以党风廉洁建设责任制为抓手，对党政“一把手”贯彻执行民主集中制，严格党内政治生活，执行“四个不直接分管”制度，重大事项末位表态制度，严把选人用人关情况进行监督，发现问题“一票否决”，有效防止“一言堂”“家长制”等问题，将“一把手”权力置于有效监督中。同时，把如实向组织报告个人有关事项作为“一把手”对党忠诚个人干净的“标尺”，抽查核实县处级、乡科级领导干部特别是党政“一把手”个人有关事项报告情况，今年，对存在漏报、隐瞒不报的20名县处级领导干部给予问责处理，并点名道姓通报曝光。此外，德宏州严格“一把手”任期经济责任审计制度，以任中审计为主、离任审计为辅，前移审计关口，防患于未然。
突出监督重点，增强“一把手”监督的广泛性。德宏州把“一把手”遵守党章党规和国家法律法规，执行党的路线方针政策，坚持民主集中制原则和议事规则，规范用权，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，正确选人用人，贯彻落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”、执行“六个严禁”，重大事项请示报告等情况作为监督重点。采取专项纪律检查、专项巡察等有效措施，强化党政“一把手”监督。今年以来，共开展稳增长、“五网建设”、脱贫攻坚、重大项目等专项纪律检查35次，发现13个方面56个问题，处理干部214人，其中涉及党政“一把手”26人；启动德宏州首轮巡察，对5个州直部门、2个县直部门、2个乡镇进行巡察，重点巡察党政领导班子特别是“一把手”履行全面从严治党主体责任，执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”的情况。同时，加大党务政务公开力度，主动接受群众监督、社会监督、媒体监督。
理顺监督体制，增强“一把手”监督的规范性。德宏州实践运用监督执纪“四种形态”，压实全面从严治党“两个责任”，制定《德宏州“谁分管谁谈话”工作办法》，采取常规提醒谈话、警示诫勉谈话等方式强化对“一把手”监督，坚持上级党政领导班子“一把手”和纪委书记（纪检组长）约谈下级党政领导班子“一把手”制度，督促其履行主体责任，了解其廉洁勤政情况，及时提醒和告诫其存在的不足和问题。今年以来，在问题线索处置中，委托同级党委政府分管领导及各部门负责人谈话22件23人。同时，推行党政机关“一把手”既要向纪委全会述责述廉，还要在本部门、本系统全体党员干部大会上述责述廉，接受民主评议，德宏州已实现六届州纪委任期内县市党政班子和州委、州政府主要工作部门班子主要负责人向州纪委全会述责述廉“全覆盖”。（李艳 沙正本）