今年以来，西盟县认真贯彻落实党要管党、从严治党要求，坚持“四抓四促”，强化监督执纪问责，压紧压实全面从严治党主体责任，大力推动西盟经济社会各项事业发展。
抓工作机制，促责任落实。坚持把明确责任落实作为履行党委主体责任的关键，制发并严格执行《西盟县落实党风廉洁建设主体责任实施办法》，细化具体措施，明确责任追究，逐级传导压力。建立“一述一评一问责”机制，一述即每年组织乡镇和县直单位负责人向县纪委全委会述责述廉，并接受质询评议；一评即“两个责任”年底综合考评，考核结果量化评定，公开通报；一问责即严格落实党内问责条例，对发现的问题，严格实行“一案双查”，以铁的纪律倒逼责任落实。今年，县委、政府与62个县属单位党政主要领导签订了落实党风廉洁建设责任书，26名党政主要负责人向县纪委全会进行了述责述廉。
抓廉洁教育，促意识提升。坚持把抓好党风廉洁教育，作为提升党员领导干部主体意识和廉洁意识的重要手段，不断释放从严治党的强烈信号。今年以来，县委常委班子成员带头讲授廉政党课12场次，县属各单位主要领导讲廉政党课28场次，县纪委主要领导到党校、基层讲党课6场次，累计受教育1750余人次。组织开展党的十八届六中全会精神和《准则》《条例》宣讲12次，受教育1400余人次；组织全县3336名党员参加全省党规党章网络知识测试活动，参与率达70%；组织开展西盟县“党章党规镌刻心中” 知识竞赛，12支代表队参加竞赛。组织播放《红线勿越》《老百姓是天》《作风建设永远在路上》等警示教育片75场次，受教育1600余人次；在春节、中秋节、端午节等重大节假日期间向全县副科级以上党员领导干部发送手机廉政短信4200余条。
抓约谈提醒，促履职担当。始终把约谈提醒作为践行“四种形态”、夯实主体责任的有效抓手，今年以来，针对重点岗位、重点人群和典型问题，县委书记和县纪委主要领导与单位部门主要负责人、纪委负责人和班子成员进行廉政谈话336人次，开展干部任期廉政谈话193人次，约谈16人，函询3人、1个单位。通过廉政谈话，约谈、函询等方式，教育提醒党员干部带头履行“第一责任人”的政治责任，做党风廉洁建设的清醒人、明白人，切实把主体责任扛在肩上。
抓监督问责，促作风转变。紧盯关键节点和环境，加大监督检查力度，坚决纠正 “庸懒散浮拖”、收受红包礼金、私设“小金库” 、“为官不为”等突出问题，驰而不息纠正“四风”。 今年以来，在元旦、春节、中秋、国庆等重要节假日组织开展明察暗访6次，出动70余人次，检查单位120余家；针对全县各级党政领导干部和公职人员中存在的不作为、乱作为、慢作为、有令不行、有禁不止，执纪不严、作风不实，失职渎职等行为问责党政领导干部15人，单位1个，有力的促进了干部作风转变。 (陈玲玲)