元谋县在实践监督执纪“四种形态”中，紧盯苗头问题、紧盯时间节点、紧盯关键少数，积极实践运用“四种形态”。
紧盯苗头问题，建立谈话函询机制。制定约谈、函询办法，明确约谈、函询的情形、对象和程序。紧盯在监督检查、信访举报中发现的违反中央八项规定精神等“四风”方面的苗头性倾向性问题，及时谈话提醒，第一时间消除“隐患”。对反映领导干部廉洁自律和一般轻微违纪问题，及时约谈函询，让咬耳扯袖成为常态。1至8月，该县共开展函询谈话21人次。
紧盯时间节点，狠抓纪律作风建设。紧盯春节、五一、中秋等重要节点，开展明察暗访，严肃查处顶风违纪行为。在低保、扶贫领域及换届工作中开展专项督查，严查违纪行为。今年以来，该县共开展重点督查和明察暗访12次，对干部作风建设方面存在的突出问题，点名道姓通报曝光5起64人。
紧盯关键少数，加大纪律审查力度。紧盯“一把手”这个关键少数，用纪律这把戒尺从严查处违纪违法行为，坚持一把尺子、一个标准执纪到底，以“零容忍”态度确保纪律刚性约束，让惩治极极少数成为常态。截至目前，全县纪检监察机关共受理信访举报161件（次），立案22件，结案22件。（杨金桦）