今年以来，大姚县以整治不作为、慢作为、乱作为为突破口，对一些不敢担当、执行力不强、办事效率不高的动真格，在践行监督执纪“四种形态”中全面落实“两个责任”。
理清职责，落实党委主体责任。以党风廉政建设责任制为抓手，牢固树立“党风廉政建设主体责任就是政治责任”的理念，强化责任分解落实，将责任书中的主体责任进行细化，明确了党委领导班子集体5项、主要负责人3项、班子其他成员2项的主体责任内容，确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担。截至目前，共开展责任主体提醒谈话220人次。
强化责任担当，履行监督责任。制定下发《关于在全县实施乡镇纪委纪检监察工作协作区制度的意见（试行）》和《关于派出纪工委监察分局落实监督执纪“四种形态”责任总承包的意见》，持续释放从严执纪的信号，管好“关键少数”，落实纪委监督执纪问责的职责，进一步明确了履职边界，做实监督责任。按要求对192个集体和2100名个人的廉洁自律情况进行了审查。对一些苗头性倾向性的问题，进行早提醒，使咬耳扯袖，红脸出汗工作成常态， 严格执纪，铁面问责，架起制度的高压线，把住纪律红线。今年以来共开展函询谈话4人次，诫勉谈话8人次，立党政违纪案件9件，给予党政纪轻处分8件，党政纪重处分和重大职务调整1件，移送司法机关2件。
抓宣传教育，增强廉洁从政意识。以“一两学一做”学习活动为契机，认真组织党员领导干部学习《党章》《准则》《中国共产党纪律处分条例》和习近平总书记的系列重要讲话精神，切实把思想和行动统一到中央和省州的决策部署上来；各级党组织通过理论中心组学习、警示教育、举办预防职务犯罪专题讲座等多种方式，深入开展反腐倡廉教育和廉政教育，以增强广大党员干部的党性修养和廉洁从政、遵纪守法的意识，提前打好“预防针”。
抓监督检查，严格责任追究。围绕2015年度党风廉政建设检查考核存在问题的整改落实，督促2015年度考核为不合格的3个单位和4个基本合格单位落实整改，6月底县纪委派出10个检查组进行验收。围绕“五网”建设、产业转型升级和精准脱贫三大攻坚战和《关于对县委政府交办的六件事项进行专项纪律检查的通知》要求，切实承担起纪律检查责任，按时限、按步骤、按要求及时跟进督查，强力推进各项专项纪律检查工作的项顺利完成。今年以来共开展专项纪律检查2次，开展明察暗访10次，发出督查通报2期，通报了15个单位，公开问责5人。（华莉）