龙陵:喜看好作风落地生根

发布时间:2016-07-26 14:38:24   来源:保山市纪委

干劲足了,效率高了;文山会海少了,一线调研多了;公款吃喝风、赌博风、酗酒风少了,机关干部下基层下农村真抓实干作风扎实了……务实进取、为民服务的好作风在龙陵“落地生根”,党风、作风建设的步伐在向前扎实迈进。

一喜:文山会海有改善

龙陵县严格贯彻落实中央八项规定精神和“六项禁令”,结合县情精简会议活动,改善会议作风,坚持开短会、开小会、开解决问题的会。该县明确规定:凡学习或传达有关文件精神、安排部署相关工作且不涉密的会议,一律采用视频会议形式召开。今年以来,该县通过电子政务视频会议平台共召开视频会议18场(次),与会5千余人。同时,减少发文数量,提高行政办公效率,严格做到“七不发”,即:可发可不发的一律不发;由部门发文或部门联合发文能够解决的,不再以县委、县政府或县委办、县政府办名义印发或转发;对法律、法规、规章已有明确规定的,一律不再发文;对新闻媒体公开发布的文件,不再层层转发;对上级普发性文件没有新的贯彻要求的,按上级文件执行,不再发文;对已通过会议或其他形式作出安排部署、有关部门已明确任务的,不再发文;对会上已经印发领导讲话稿且无修改内容的,会后不再印发《情况通报》。

二喜:公务接待得规范

针对公务接待不规范行为,龙陵县印发了《关于实行公务接待公函制度的通知》。《通知》要求各乡镇、各部门加强公务外出计划管理,因公务活动确需接待的,由派出单位向接待单位发出公函,告知公务活动时间、事由、主要日程安排和人员名单等。接待单位按照来函内容,严格按照公务接待管理规定组织实施,对能够合并的公务接待统筹安排。县外的来人来客,无公函或文件通知的,应有公务接待电话记录。公函、通知或电话记录存入财务档案备查。“‘打个招呼就接待吃饭’的糊涂账,现在不是想报就能报了;要报销,必须出示原始票据、派出单位公函(电话记录)和接待清单……公务接待越来越规范了,我们也轻松多了。”龙陵县水务局办公室主任在学习《关于实行公务接待公函制度的通知》后,发出这样的感慨。同时,该县在全县范围内全面推行公务接待“廉政食堂”制度,全县10个乡镇设立“廉政食堂”,接待上级检查指导的领导干部,一律安排在“廉政食堂”用餐。2016年上半年,全县公务接待费用同比下降34.4%,有效遏制了舌尖上的浪费。

三喜:“两禁”规定大家赞

“双禁令”推行之后,无论是单位干部职工还是基层群众,在说到“两禁”时都交口称赞。“我平时就爱写写画画,现在‘两个禁令’推行,就有借口拒绝亲友邀约,下班之后可以到处采采风、练练字,修身养性。”县文化馆一位领导说。谈起“双禁令”推行前后的变化,财政局一名职工表示:“以前公务接待也好,朋友小聚也好,饭前就玩‘幺子分’,回家一身酒气;周末又要‘修长城’,一坐就是一整天。自从‘双禁令’推行,朋友聚会再没人邀约打牌喝酒了,走亲访友也不用‘三缺一’打麻将了,我基本上每天吃完饭都可以到东坡公园走走逛逛,现在是风气正了,身体好了,花钱少了……”据悉,为把“两禁”内化于心外化于行,龙陵县19个党(工)委(党组)、29个党组织签订了《严禁党员干部赌酒和赌博责任书》,3671名党员干部签订了《党员干部严禁赌酒和赌博承诺书》。

四喜:监督高招防反弹

“小赵,这么早?”“不早不行呀,现在就像玩现实版的‘疯狂抢车位’游戏,来得稍迟一点就没有停车位了!”7月15日一早,县委的小赵很是庆幸自己在上班前抢到停车位。日前,龙陵县机关单位干部职工纷纷感慨,现在上下班工作纪律越来越严,通过早到“抢车位”切身感受到工作纪律严起来了,规矩真正立起来了。这是该县推进明察暗访形成正风肃纪新常态的一些喜人变化。近年来,龙陵县紧盯“四风”问题新形式、新动向,积极创新工作方式方法,通过专项纪律检查组常态化督查、明察暗访组“三不固定一严肃”检查、聘请党风政风监督员协助监督,畅通信访、电话、网络举报等形式,突击检查、杀“回马枪”……坚持抓早抓小,防止小“疾”成大“病”,严防隐形“四风”回潮反弹。

五喜:真情为民兴实干

“感谢政府时刻记着我们,现在政策好,老人之前生病到市人民医院住院,大部分医疗费用都是从新农合报了,现在希望能多帮我们争取一些小额贷款,发展生产……”木城乡木城村等养一组村民郭加安一边拉着纪检干部的手一边说到。

“木城乡干部作风确实有了转变,村里的干部隔三差五就到村民家中坐坐,询问有没有什么困难,积极出谋划策,国家补助的各种钱一到时间就直接打到村民卡里……”木城乡纪委书记刘佳佳介绍说。

据了解,龙陵县按照“重务实促实干、重创业促富民、重创新促发展、重民生促和谐”的要求,转作风、兴实干。县、乡两级领导班子和5000多名干部职工向全县公开作风建设承诺,在党政机关中推行“一线工作法”,开展“基层走亲”活动。全县3400余名党员干部职工挂钩帮扶121个村、社区,结对帮扶贫困户5777户;1000多名干部深入基层农村,走进矛盾,破解难题,共收集到涉及农民增收、弱势群体救助、安全稳定等热点难点问题200多个。广大机关干部在深入基层中,虚心向群众学习,从点点滴滴的小事做起,在基层找到发展的方向,在和群众面对面中找到矛盾点和解决问题的办法,赢得了民心。

(王龙芹)