针对党员干部组织纪律性不强、不遵纪守规，思想僵化、因循守旧，精神萎靡、缺乏激情，积极性不高、消极怠工，用权任性、胆大妄为等“不作为、乱作为”等问题，普洱市对症下药开良方，开展坚决纠正和防止“不作为、乱作为”问题集中整治，深入落实全面从严治党要求，扎实推进作风建设，营造从严从实的干事创业环境，在整治活动中，普洱市突出监管，采取三项举措，推动活动强力实施，确保活动取得实实在在的成效，切实推动全市党员领导干部思想作风大转变、工作激情大提振、行政效能大提升、经济社会大发展。
重点巡查，面对面纠治。根据集中整治进展情况，整合各方力量和资源组成巡查组，直接深入重点项目、重点工程开展随机巡查，了解掌握项目推进、资金监管等情况，点对点、面对面纠治“不作为、乱作为”问题。
整改督查，一线解决问题。通过随机抽查、走访调查、重点检查、明察暗访、信访督办等方式，对群众反映强烈的“不作为、乱作为”突出问题，对重要窗口服务部门开展集中整治、自查整改落实情况进行实地督查，跟踪了解群众对整改落实的满意度情况，切实把问题解决在一线、解决在末端。
纪律审查，曝光典型问题。对在巡查、督查中发现落实整改措施不严格、整改工作推进不力、整改成效不明显的，作为重点问题线索进行纪律审查，典型问题点名道姓通报曝光。
活动中，先后对部分市直单位工作人员在岗履职、纪律作风、服务态度等情况进行了明察暗访，针对发现的问题，先后对思茅区、市医院、市水务局、市工商局等单位领导班子和相关责任人进行约谈和提醒谈话，对7名干部给予通报批评的问责。（ 高彩仙）