“这是一种及时的敲打，实质上也是对我们的一种关爱”。一位被函询对象坦言。今年以来，澄江县严格落实“把纪律和规矩挺在前面”，坚持严管与厚爱相结合，突出抓早抓小、动辄则咎，充分发挥谈话函询在纪律审查中的重要作用，把纪律立起来、严起来，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。截至目前，共对2个单位、1名党员干部进行函询。
督促整改，注重工作实效。注重抓整改落实工作环节，对被谈话函询对象的整改工作进行跟踪督促，确保整改落实到位。经函询、谈话后，发现没有整改或整改不及时、不到位的，对被谈话函询对象进行严肃追究处理、绝不手软，坚决把纪律和规矩挺在前面，立起来、严起来、执行到位，推进全面从严治党。
抓早抓小，注重提醒为先。严厉查处违纪案件的同时，对党员干部的一般性问题早打招呼、早提醒、防微杜渐，对党员干部在思想、工作、生活等方面出现苗头性和倾向性问题，及时采取谈话函询方式，把问题消灭在萌芽状态，防止小毛病演变成大问题。
强化追究，注重严肃查处。要求谈话对象，实事求是回答问题，不得隐瞒、编造、歪曲事实和回避问题，不得无故不回复纪委函询，不得对反映问题的人员进行追查，更不得打击报复。对违反者，进行批评教育，情节严重的给予纪律处分。
容错纠偏，注重宽严相济。探索建立了“容错免责机制”，严格区分工作失误与明知故犯、无意过失与违纪违法的界限，既不纵容干部破纪违法、逾越红线，又鼓励干部敢于作为，让敢于负责、敢于担当的干部心情舒畅、充满信心，激发干部干事创业的积极性。自容错免责机制实施以来，共受理了3名党员干部的免责申请，通过核实认定，对符合条件和1名党员干部免于党纪处分。