自换届工作启动以来，西双版纳州始终把严肃换届纪律作为保证换届工作顺利进行的关键举措来抓，作为提高选人用人公信度的硬仗来打，扎实抓好严肃换届纪律有关精神和工作措施的贯彻落实，确保全州县乡换届工作健康有序、稳步推进，实现换届工作“零违纪”、“零事故”。
坚持用强有力的组织领导，确保县乡换届工作的健康开展。根据上级部署要求，及时对加强换届风气监督工作作出专题安排部署，制定下发关于加强换届风气监督文件的通知，要求各级党组织要认真落实主体责任，从换届一开始就把正风肃纪牢牢抓在手上，切实做到换届纪律与换届工作同研究、同安排、同部署。成立了工作领导机构和换届指导组，成立换届风气巡回督查组。各县市、乡镇成立换届领导小组36个、换届风气巡回督查组29个。
坚持用最有效的工作措施，确保县乡换届工作的有序推进。强化调研摸底，把握工作主动权，通过认真分析研判后，及时与各级党委共同研究解决，为换届工作有序推进提供基础保障。强化业务培训，提升能力保障，按照“党员领导干部熟知、纪检组工干部精通、广大党员群众了解”的要求，对严肃换届纪律工作进行专题培训。各县市各乡镇也相应召开组织工作暨换届工作会，对严肃换届纪律工作进行了专题培训。强化监督检查，推动工作落实，通过采取召开座谈会、听取汇报、现场随机提问、查阅台账、实地走访等方式，集中对3个县市、31个乡镇执行中央、省委和州委换届工作政策法规和纪律要求情况；贯彻执行干部选拔任用和监督制度情况；贯彻执行换届提名人选干部档案“凡提必审”、纪检监察机关有关廉政情况的意见“凡提必听”、反映有关问题的信访举报“凡提必查”等方面进行专项督查。强化责任担当，严明纪律要求，全面实行遵守换届纪律承诺制，组织各级党组织层层签定遵守换届承诺书。全州33名厅级干部、181名县处级干部、970名乡科级干部、1055名机关站所负责人及村干部签定了换届纪律承诺书。
坚持用有特色的宣传教育，确保换届纪律要求深入人心。多渠道深入开展换届纪律宣传，充分利用新闻媒体、大组工网、西双版纳州党建网、西双版纳州纪律检查网、西双版纳州政务服务网、“西双版纳发布”微信公众平台、西双版纳易信先锋平台、西双版纳党员干部现代远程教育系统和手机信息系统等多种新型网络媒体平台，广泛深入宣传中央纪委、中组部严肃换届纪律精神和“九个严禁”纪律要求，努力提高换届纪律知晓率。各县市也结合了实际，通过发放换届纪律提醒卡、粘贴换届纪律宣传板、悬挂换届纪律宣传条幅等方式，多角度、多层面宣传换届纪律相关精神和“九严禁”纪律要求。截止目前，全州通过电视平台播报换届纪律105次，发送换届纪律提醒短信9000余条，发放换届纪律宣传卡8300余张，制作换届纪律展板40块，悬挂换届纪律布标101条。组织专题学习和开展换届纪律专题谈心谈话，各级党委（党组）将换届工作政策法规和严肃换届纪律的学习列为重要会议内容，组织了6635人次学习换届政策法规和中央关于湖南衡阳破坏选举案、四川南充拉票贿选案通报精神。州委常委、组织部长与3名县市党委书记进行了严肃换届纪律谈心谈话，县市党委主要负责人和纪检机关、组织部门负责人根据换届工作实际，与本级党委管理的有关领导干部开展谈心谈话844人次。采用民族语言讲解、民族干部宣传、民族文化展示等措施宣传严肃换届纪律。在州、县（市）电台用傣、汉、哈尼三种语言，每日播报中央、省委关于严肃换届纪律的相关精神和“九严禁”纪律要求；在民族地区村寨通过广播喇叭，用通俗易懂的民族语言宣传换届“九严禁”纪律要求。同时，将“九严禁”纪律要求制作成民族文字宣传板进行展板宣传；组织民族干部宣讲队深入傣、哈尼、基诺、布朗、瑶、彝、拉祜等少数民族聚居区重点宣传，使严肃换届纪律要求进乡村、进课堂、进党员干部头脑。
坚持用最强硬的监督手段，确保换届纪律要求落到实处。畅通群众举报渠道，拓展“12380”电话、“12380”网络、“12380”短信、“12380”信访等群众举报渠道，换届期间安排专人24小时值守，受理换届风气等问题举报。实行违反换届纪律问题专办制度，建立纪检机关、组织部门违反换届纪律问题专项查核组，对换届期间，反映问题线索清楚、内容具体的举报，实行立项督查，进行重点查办，限时办结。加强舆情应对，注重与新闻媒体的沟通，加大宣传力度，高度关注舆情，正确引导社会舆论，防止混淆视听。