今年以来，祥云县进一步聚焦主业主责，按照忠诚、干净、担当的总要求，以“三严三实”为总抓手，对纪检监察干部严格要求、严格教育、严格管理，严把思想、素质、作风“三个关口”加强纪检监察干部队伍建设。
严把思想关，坚定忠诚意识。在每周一由各部室主任结合“三严三实”专题教育和习近平总书记系列重要讲话精神开展集体学习，借助“正气讲坛”、专题辅导、讨论交流、推荐廉政书目、购置廉政书籍等多种方式，引导干部职工学习，第一时间组织干部职工开展新修订《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》内容培训，唤醒党员干部的党章意识、纪律意识、规矩意识、组织意识和忠诚意识，让干部职工在思想上筑牢《准则》“高线”和《条例》“底线”。
严把素质关，夯实担当本领。针对基层纪律审查工作的新形势新任务、违纪违法案件特点和趋势、疑难案件突破的策略与方法、依纪依法安全办案等内容，邀请大理州内知名专家学者进行专题讲座，加大部门内部人员轮岗锻炼和选派干部到中央和省级纪检监察培训机构学习，在县内公平、公正地遴选优秀干部，加大队伍活力，鼓励在职人员提升学历层次，配齐乡镇纪委班子，实现“2+1”构架，举办公众开放日，开展县纪委委员集体调研评查和县纪委书记信访接待日活动，强化干部职工业务能力和个人素质水平，固本强基，深化队伍，夯实纪检监察干部业务本领。
严把作风关，打造干净队伍。制定《祥云县纪检监察机关查办案件及问责工作考核办法（试行）》，出台《祥云县纪委监察局安全文明办案工作制度》，拟定《祥云县纪检监察干部监督工作暂行办法》，进一步严明中央八项规定和省、州、下党委政府部署的做法要求，强调组织纪律、工作纪律、办案纪律和保密纪律，更加严格地对纪检监察干部做法漂浮、精神懈怠、脱离群众等问题进行纠正，不定期在机关内部进行工作纪律和保密检查，每季度对部室工作进行自查自纠，自上而下进行批评与自我批评，带头狠刹“四风”，打造纪律严明、秉公执纪的干净队伍。 （李存继）