绿春县大兴镇严密谋划、强化措施，突出查、明、帮、强“四字诀”，着力整顿软弱涣散基层党组织，增强基层党组织服务群众的内在动力，创建服务型基层党组织。
摸底调研，“查”问题。组织专门力量深入全镇8个软弱涣散党组织调研，通过召开座谈会、个别走访、发放征求意见表等形式，不同层面广泛征求基层党员干部和群众的意见建议，切实做到底子清、情况明。截至目前，已召开座谈会20余场次，走访群众400余人，发放征求意见表400余份，征求各类意见建议35条。经过认真梳理，查摆出班子战斗力和凝聚力不强、党员队伍素质低、经济发展滞后、发展思路不清晰等问题。
因村制宜，“明”目标。结合查摆出来的问题，组织镇、村、组三级干部“集体会诊”，建立排查整顿工作台帐，确保整顿工作有据可依。并在配齐配强班子、加强党员干部队伍建设、强化民主管理、健全完善工作制度等方面下功夫、出实招，切实整顿软弱涣散党组织。做到一个村一个对策、一个问题一项措施，分别为8个软弱涣散基层党组织制定了整顿工作计划，明确了整顿方向和目标。
三级联动，“帮”整改。成立镇、村、组三级整顿软弱涣散党组织工作领导小组，建立领导挂钩、站所结对、党员干部驻村的帮扶制度。镇党政“一把手”带头抓整改、其他领导班子成员挂钩抓整改、站所和服务中心结对帮扶抓整改、机关党员干部驻点具体抓整改，通过三级联动，切实解决软弱涣散党组织的实际问题和困难。目前，共为软弱涣散党组织解决困难10余件，办实事15件，扶持资金40余万元，调解纠纷2起。
对症下药，“强”措施。一是选优配强抓班子。以下派“第一书记”、调整岗位等方式，从镇机关选派8名党员干部下村任“第一书记”，选优配强班子。二是教育培训提素质。采取集中轮训、书记上党课、典型教学等方式，以强化党员干部责任、全局、法制等观念意识为内容，提升政治理论素质、工作水平、服务能力等。目前，组织上党课12期，培训村组干部200余人次。三是理清思路谋发展。结合精准扶贫工作，从帮助发展产业、壮大村级集体经济入手，规划发展项目，不断增强村（社区）的造血功能。四是定责问过保长效。将整顿软弱涣散党组织工作，纳入干部考核内容中，进一步明确整改责任，对于整改不到位、效果不明显的挂钩领导、村组干部进行追究问责，形成高压态势，确保整改长效化。（李立林）