为适应反腐败斗争新形势新任务要求，2015年以来，施甸县纪委围绕“讲、写、审、研、考”几个方面进行实战练兵，极大地提升了全县纪检监察干部素质。
以“讲”提升讲话能力。18名纪检监察干部制作了廉政党课课件19个，在周一集中学习会上进行演练，有序安排到云南省廉政教育基地（善洲林场）为70个县直驻施单位和12个乡镇讲廉政党课。开展“实现纪检工作新跨越，争当纪检队伍排头兵”演讲比赛，7名年轻纪检监察干部展示了风采。周一例会学习安排各室领学相关文件材料并作讲解安排。凡参加中央省市纪委培训学习回来的同志，必须交流一次学习培训心得，目前，已有5名同志进行了交流学习。
以“写”提升纪检监察信息写作水平。县纪委机关各室各派出纪工委监察分局、乡镇纪委、县直驻施单位纪委纪检组都安排了信息上报任务，促使大家多写多动笔，目前，安排上报任务都能完成。成立外宣工作小组，做到人员、交通、时间三保障和任务、措施、目的三明确开展外宣工作，传导压力提升年轻干部信息写作水平。截止8月份，中央级采用4篇，省级采用109.5篇，市级采用188.5篇。
以“审”提升办案执纪能力。通过采取乡镇、县直单位纪检监察干部到县纪委参与纪律审查、县纪委深入到基层指导办案、组织基层纪委协同办案等措施，全力提升基层纪检监察干部纪律审查能力。
以“研”提升工作调研能力。为全面掌握全县党风廉政建设和反腐败工作开展情况，探索监督执纪问责的新方式新方法，2015年7－8月，在全县纪检系统开展了广泛的调研，共形成调研报告41份，对扶贫工作实施监督的十项措施，县纪委巡查办法，基层纪委协同办案制度，行为问廉、过错问责、工作问绩、项目问效“四问”办法，依权力、责任、问题、负面、项目“五个清单”监督执纪工作经验等就是在工作调研总结中提炼出来的。
以“考”提升学习能力。在7月份的党章学习月活动中，组织全体党员进行党务知识考试1次，印发“学思践悟”知识读本340本，并组织廉政知识考试1次。（杨加富）