彝良县认真落实强化权力运行制约和监督体系的要求，注重制度建设和日常监管，筑牢干部监督防线。
彝良县进一步健全县委及各级机关“三重一大”议事决策机制，对财政性投资项目、转移支付资金等系列制度进行了修订完善，形成了用制度办事、靠制度管人的良好机制；加强了对征地拆迁、教育医疗、社会保障、食品药品安全、环境保护、安全生产等涉及民生领域，以及资金资源密集部门和人财物管理使用等关键环节的动态监管；强化党内监督，严格执行领导干部报告个人事项、“三谈两述”等监督制度，开展谈心谈话113人次、任前廉政谈话70人次、诫勉谈话3人次；加强行政监察和审计监督，进一步发挥法律监督、民主监督、舆论监督和群众监督作用，向社会公布投诉举报电话，畅通了群众监督投诉举报渠道；加强廉政审查，对提拔及轮岗的29名干部和退休、评先评优的200余名干部进行了廉政审查；按照《彝良县科级干部任前廉政考试办法》，对新提拔的科级干部进行任前廉政考试；强化廉政风险排查防控，全县梳理权力项数679项，查找廉政风险点668个，制定单位和个人防控措施746条。 （肖荣旺）