昭阳区:严把“四关”把纪律审查规矩立起来

发布时间:2015-08-28 07:30:41   来源:昭通市纪委

昭阳区在坚持利剑高悬,增强纪律审查力度的同时,讲规矩、懂程序、重约束、守纪律, 严格依纪依法办案,严把“四道关”,进一步规范和严格执行纪律审查各个环节的制度和程序。

严把程序关。按照《昭阳区纪委监察局案件查处内部协作暂行办法》的规定,进一步规范内部协作机制,严格执行线索管理、案件检查、案件审理、监督管理、责任追究办法。健全“月分析、季排查”机制,每月召开一次书记碰头会,对收集到的每一件信访举报按“五类处置”标准进行分析研究,对问题线索抓小抓早,迅速查处。严格把握案件查办的审批程序和办案时限,由案管室建立台账,全程跟踪,确保各个环节依规依纪、程序合法。

严把责任关。认真落实“定领导、定人员、定时间、定责任、包结案”的办案责任制,实行包案领导负责制,切实把案件查办的工作任务和相应的责任落实到包案领导和相关人员身上,做到人人有责任、人人有任务。同时,汲取经验教训,进一步规范初核材料的写作格式等项工作。

严把保密关。严格遵守“五严守、五禁止”的要求,各调查小组长只对包案领导负责,各工作小组只对组长负责,组员之间、小组长之间都不得相互打听案情,最大限度地确保不泄密。

严把安全关。建立《案件查办突发事件处置预案》等12项安全保障制度,组建了一支稳定的办案安全服务队伍,能随时投入使用,确保办案安全。同时,既讲规矩也有亲情,注重谈话对象的心理疏导和安抚,从心理上消除安全隐患,确保“零事故”。

严把回访关。加强对移交司法机关案件线索处置情况的跟踪。坚持把回访作为案件查办的一个重要环节,在调查谈话、审理谈话谈深谈透的基础上,案件结束后,建立回访谈话机制,与案发单位和违纪人员进行回访谈话,真正达到既警示单位,又教育干部的目的,使被处分的干部对违纪问题认识到位,对组织无意见。