大理州始终高度重视干部作风建设，特别是把违反中央八项规定精神和省委实施意见问题作为纪律审查的重点，持之以恒、驰而不息开展“四风”纠正工作，各级纪检监察机关坚持“群众利益无小事”，把纪律和规矩挺在前面，强化监督执纪问责，严肃查处群众身边“四风”和腐败问题，取得了明显成效。
大理州把违反中央八项规定精神问题作为纪律审查的重点，坚持抓常抓细抓长，抓节点抓重点，常态化明察暗访。年初以来，全州共查处违反中央八项规定精神问题48个，处理60人，给予党政纪处分47人，4次对23起违反中央八项规定精神典型问题进行通报。出台领导干部“为官不为”责任追究办法，推行干部“召回管理”制度。深入推进“六个严禁”专项整治，开展监督检查2004次，发现问题498个，整改问题178个，查处违规违纪领导干部问题26件25人，其中党政纪处分24人，问责1人。出台严禁领导干部收送“红包”六条禁令，查处收送“红包”问题10个，对10名责任人给予党政纪处分。对州级27个预算单位开展公用经费专项检查，对4个方面突出问题责令整改。按照分析排查一批问题线索、审计一批重点村、处置一批不合格村组干部、查处并通报一批典型案件、解决一批群众反映强烈的突出问题、建立健全一批制度“六个一批”的要求，强力推进农村基层“四风”和腐败问题专项整治；对5起发生在群众身边的“四风”和腐败问题典型案例进行通报。建立健全畅通群众诉求渠道“五级联动”监督平台1100个，受理群众诉求42860件，办结42773件，办结率99.8%。制定民生资金监管办法，完善监管平台，资金管理使用情况实现实时动态监控，共监管资金23.11亿元。对2013年以来发生在群众身边的“四风”和腐败问题线索1354件进行集中清理，初核1204件，立案查处125件。
大理州针对近年来查处的基层腐败案件暴露出的基层管理中的漏洞，结合实际完善措施，扎牢制度笼子，规范干部用权，制定出台纪检监察机关明察暗访常态化规定，坚持抓常抓细抓长，抓关键、抓节点、抓重点，坚决防止“四风”问题反弹回潮。深入开展“慵懒散慢玩浮”38种不良情形和“为官不为”22种情形专项整治，抓早抓小、从严从实，为全州广大领导干部戴上了廉洁“紧箍咒”，切实推动了干部作风转变。针对农村“四风”问题、违纪违法问题、“吃拿卡要”问题，重点对全州所有村（社区）“两委”班子成员，以及集体“三资”存量大、管理任务重的各村民小组长开展工作突出严、细、深、实，按照分析排查一批问题线索，审计一批重点村，处置一批不合格村组干部，查处并通报一批典型案件，解决一批群众反映强烈的突出问题，建立健全一批制度“六个一批”的要求，着力解决农村基层“四风”和腐败问题，促进党风政风和社会风气进一步好转。
（李光能 段玉华）