近日，香格里拉市纪委就落实党风廉政建设监督责任对11个乡镇纪委、10个市直部门纪委书记、纪检组长开展集体约谈。
约谈中，市纪委指出，各乡镇和市直各部门纪委、纪检组在工作中存在不足：一是履行两个责任还需努力，责任不敢担当，监督不会突出；二是“四风”反弹现象突出，重点表现在：公务用车管理方面超标、超编、挂靠公务用车现象不同程度存在；婚事管理方面报备变成形式，监督工作跟不上；公务接待和差旅费报销方面监督执纪不够到位。三是部分乡镇和市直部门对财政拨款、“三公”经费等未按要求进行公示，部分乡镇和市直部门未按规定召开专题会议研究党风廉政工作。四是部分乡镇和市直部门还存在办公用房超标问题。五是反腐败工作形势依然严峻，表现在：从1—9月份市纪委核实审查的68件信访件当中一半信访件是由州纪委转办；前不久省纪委转交州纪委审查的违纪线索中，涉及香格里拉市的和曾经在该市工作过的州管干部占大多数；去年卫生系统有5个卫生院长涉及腐败被司法机关追究刑事责任，市纪委也分别对其给予了相应的党、政纪处理。
约谈中，市纪委要求，在下一步的工作中，一是清醒认识党风廉政建设和反腐败斗争面临的新形势，切实增强抓好党风廉政建设和反腐败工作的政治责任感、历史使命感、现实紧迫感。二是加强政治理论和业务知识学习，不断增强胜任纪检监察工作、履行监督检查职能的底气。三是切实把纪律挺在前面，坚守纪律底线，自觉遵守党的政治纪律和政治规矩。四是严格履职，全面落实监督责任，要驰而不息深入推进作风建设，积极主动履行监督执纪问责职责，确保令行禁止、政令畅通。五是要转变工作理念和工作方式，党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；党纪轻处分和组织处理要成为大多数；对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数；而严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。六是强化责任担当，率先做到“三严三实”，用铁的纪律打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。