为不断深化“三转”工作，更好地履行好纪检监察机关执纪监督问责工作，南涧县纪委派出机构改变以往的工作模式，主动出击，主动监督，精准发力，不断加大监督检查力度，切实履行主责主业。
做好加法减法，突出重点监督。为进一步落实“三转”要求，南涧县纪委派出机构积极主动从原来繁杂的事务中抽出身来，不再参与所联系部门的一般会议、项目验收、工作检查等一般性的工作，把不该管的工作交还给部门，不该参与的工作一律不参与，将工作重点转移到监督部门“三重一大”工作、监督部门领导守纪用权、盯紧部门工作的关键环节上来，不断增加监督检查的频率，充分体现监督的再监督，检查的再检查，全面履行监督职责，做到监督不越位、不缺位、不错位，种好自己的“责任田”。
关注重要节点，主动出击监督。各派出纪工委监察分局抓住春节、中秋、十一和大学生入学前等关键时间节点，紧盯“四风”问题动向，改变以往等待观望，被动参与的方式，积极主动开展监督工作，采取节前约谈提醒、短信提醒单位主要领导干部，给他们敲警钟，促使他们看好自家门，管好自己人，节中主动开展明察暗访，严查公车使用、停放情况，领导干部守纪情况和值班在岗情况等，同时通过各种渠道收集反映“四风”问题的信访举报线索，凡是有举报线索的一律进行调查核实，对事实清楚的一律从严从重惩处，确保重要时间节点“四风”问题不复发、不反弹。
开展纪律审查，直击贪污腐败。为不断提高派出机构的纪律审查能力，南涧县一改以往派出机构很少参与纪律审查工作的习惯，采取压担子的方式把部分纪律审查工作交由纪工委直接办理，让他们在实战中提升审查能力，同时解决委局机关纪律审查人员不够的问题。在纪律审查工作中，采取派出机构与派出机构联合、机关各室与派出机构联合或者是派出机构独立审查等方式开展工作，做到既能相互联合，又能独立作战，从而不断提高派出机构的纪律审查实战能力。2015年以来，各派出纪工委共有9名领导干部直接参与了纪律审查工作，6名干部职工参与了纪律审查相关工作，实现在派出机构纪检监察干部参与纪律审查工作“全覆盖”。
日常监督检查，只谈问题不足。为进一步督促所辖单位部门落实好党风廉政建设工作主体责任，让单位部门对党风廉政建设工作会抓、能抓并抓出实效，各派出机构采取日常监督检查，半年监督检查和年末监督检查等方式进行，在监督检查中，派出机构不做好人，只当“恶人”，对检查中发现的问题和不足不遮遮掩掩，而是直截了当的指出来，提出来，要求单位部门限期整改完善。派出机构在监督检查中直击部门党风廉政建设工作中的问题和不足，既促使单位部门的党风廉政建设工作不空不虚，也推进了全县党风廉政建设工作。（张世雄）