水富:加大纪律审查力度保持腐败“零容忍”

发布时间:2015-08-18 08:37:42   来源:昭通市纪委

水富县纪检监察机关切实履行监督责任,严格按照转职能、转作风、转方式的要求,一手抓预防腐败、一手抓纪律审查取得新成效。

水富县深入推进廉政文化“六进”活动,巩固太平村省级廉政文化示范点、县法院市级示范点,县移民局创建市县廉政文化示范点,巩固县博爱小学、县地税局两个县级廉政文化示范点,全面启动“廉政文化进家庭”活动,向全县副科级以上干部发放“树清廉家风,建设文明家庭”倡议书700余份,副科级以上干部家属签订“家庭助廉承诺书”600余份。针对元旦、春节、清明等重要节假日,盯紧违规使用公车、违反工作纪律等突出问题,狠刹公款送礼、公款吃喝、公款旅游、奢侈浪费、公车私用、大操大办等歪风,同时整合全县督查力量,组织4个明查暗访组采取随机抽查、明查暗访、电子取证等方式,通过对机关单位进行随机检查、查验单据,重点检查机关作风、公车管理和有无滥发津补贴、公款大吃大喝、公款旅游度假等问题,发出督查通报41期,开展集中约谈两次,约谈个人10名。通过上学和放学时段在县城学校周边蹲守,重点检查使用公车接送子女上学等问题,节日放假期间联合交警部门在出入水富县城四个路口全程把守,并前往周边农家乐进行巡查,重点检查有无使用公车外出游玩的行为,共开展作风专项督查6次,发出督查通报8期,问责单位8个,问责党员领导干部13名。专项整治领导干部收受“红包”、借机敛财和违规插手工程问题,全县93个单位乡科级以上领导干部776人(其中县处级干部45人)均对收受“红包”、借机敛财和违规插手工程作出承诺。

同时,全县纪检监察机关充分整合办案力量,变原来的“等米下锅”为“找米下锅”,不断拓宽线索来源,共收到反映党员领导干部的问题线索13件,对13件线索进行了信访初核,其中信访了结6件、立案查处7件,涉及党员领导干部7人,给予党纪处分5人。如水富工业园区某干部被给予开除党籍、行政开除处分,云富街道办事处新安村某党支部书记侵占集体资金案,被给予留党察看两年的处分。