个旧市在加强纪律建设中，通过抓小早抓“小节”，把纪律和规矩挺在前面，严明各项纪律。
该市通过打好“预防针”，对重点岗位、廉政风险岗位要求签订承诺书，提醒领导干部廉政之弦要时刻紧绷,开展严禁领导干部收送“红包”专项整治工作，全市116个单位、1220名科级以上领导干部作出不发送和接受“红包”承诺;在重大节庆等时间节点通过节前重申纪律要求、通报典型案列等方式开展警示教育，节中发送廉政提醒短信，今年以来,共开展警示教育3次，向科级领导干部发送廉政短信400余条。做好“护林员”。为积极营造一个干部清正、政府清廉、政治清明的绿色政治生态环境,今年以来，对118家单位的干部工作纪律、工作作风、工作态度等情况开展明查暗访10次，当场批评纠正上班玩游戏、炒股票、逛淘宝的工作人员16 人，约谈4人。当好“啄木鸟”。为了减少“病树”，切实当好“啄木鸟”，对发现违纪苗头的党员干部实行马上就管，通过诫勉谈话、提醒谈话等方式将纪律抓细抓实。出台《个旧市党风廉政建设“两个责任”层层约谈办法》。截止目前，共约谈部门负责人1263人，村三委干部1336人。